Stellenausschreibung
Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven. Gutes Klima im Sudwesten
Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit uber 550 Mitarbeitenden im Dreilandereck Deutschland Frankreich Schweiz, einer Region, die zu den schonsten Deutschlands zahlt.
Fur das Rechts und Ordnungsamt Abteilung Feuerwehr suchen wir
Sachbearbeiter Bevolkerungsschutz (m/w/d) 50%
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
Erstellen und Aktualisieren des Notfallalarmplans der Stadt Weil am Rhein inkl. konkrete Ereignisplanungen unter Einbeziehung anderer Beteiligter im Bevolkerungsschutz
Planung, Beschaffung und Unterhalt von Hilfsmitteln der Stadt Weil am Rhein, fur den Bevolkerungsschutz
Planung und Unterhalt der Sirenen, des Ausbaus der Warnanlagen und der regelmasigen Probealarme
Weiterentwicklung und Training des Stabs fur ausergewohnliche Ereignisse z.B. Erstellen und Aktualisieren von Verfahrensablaufen, Stabsdienstordnungen, Verzeichnissen und Arbeitshilfen fur den SAE
Sensibilisierung und Information der Bevolkerung im Zusammenhang mit dem Bevolkerungsschutz
Evtl. Einsatzdienst (wahrend der Arbeitszeit)
Evtl. Ausbilder fur Angehorige der Freiwilligen Feuerwehr
Wir erwarten von Ihnen:
hohe Belastbarkeit, Flexibilitat, Engagement, Zuverlassigkeit und Teamfahigkeit
hofliches, freundliches sowie sicheres und kompetentes Auftreten
Durchsetzungsvermogen, Verantwortungsbewusstsein
Bereitschaft zur Fort und Weiterbildung
sehr gutes Organisations und Koordinationsgeschick
evtl. korperlich belastbar (Atemschutztauglichkeit G26:3)
Ausbildung im gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst oder Bachelor Rettungsingenieurwesen/Rescue Engineering oder Bachelor Gefahrenabwehr oder vergleichbar
nach Moglichkeit feuerwehrtechnische Grundbefahigung mind. als Truppfuhrer und Atemschutzgeratetrager
mind. Fuhrerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
ein modernes Arbeitsumfeld
ein motiviertes, engagiertes Team mit unterschiedlichsten Personlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphare
eine Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag fur den offentlichen Dienst (TVoD) in Entgeltgruppe 9c (zwischen 1.900 Euro und 2.500 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen offentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, Sonderzahlung). Bei der Einstufung berucksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen.
fachbezogene Aus und Fortbildungen
ein Arbeitsumfeld, das durch die Moglichkeit zum mobilen Arbeiten und groszugigen Arbeitszeitregelungen eine ausgewogene Work Life Balance fordert
sport und gesundheitsfordernde Angebote, Jobrad sowie ein Jobticket
zusatzliche freie Tage
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 7. Marz 2025