Einleitung In der Beschaffung ist kein Weg zu weit, keine Kommunikation zu schwierig und kein Problem unlosbar. Taglich managen, verhandeln und planen wir die Bereitstellung von Filial und Lagereinrichtungen sowie Verbrauchsmaterialien. Dabei haben wir die Kostenoptimierung und Einsparpotenziale im Blick und Kennzahlen auf dem Schirm. Deine Aufgaben Als (Junior) Projektmanager in der Beschaffung betreust du den technischen Einkauf fur unsere deutschlandweiten Logistikzentren sowie Filialen und stellst so die kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung der Ausstattung in diesen sicher. konkret heist das: Ausstattung unserer Lager und Filialen im Bereich Moblierung, Berufsbekleidung und personliche Schutzausrustung Projektleitung bei Produkttests in Logistikzentren und Filialen, bis hin zur Listung und Koordination des deutschlandweiten Rollouts Mitgestaltung von neuen als auch Weiterentwicklung bestehender Produkte (z.B. Mitarbeiterkollektion) Einholung von Angeboten sowie Erstellung von Vergleichsanalysen zu unterschiedlichen Produkten und Lieferanten Eigenstandige Betreuung der Lieferanten und Fuhrung von nationalen Preis und Vertragsverhandlungen Dein Profil Abgeschlossenes (betriebswirtschaftliches) Studium oder eine Ausbildung mit Weiterbildung z.B. zum Fachwirt Erste Praxiserfahrung in Form von Praktika oder Werkstudententatigkeiten von Vorteil Gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel Sicheres Auftreten und Kommunikationsstarke Selbststandige, strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise Wir bieten Attraktives ubertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen personlichen Paten Individuelle Forderung mit vielfaltigen Perspektiven und Entwicklungsmoglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Moglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause top Services und inhouse Fitness Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergunstigtes Deutschlandticket, vielfaltige Ermasigungen uber Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhohe und viel Raum zur personlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhangig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf Jetzt bewerben klicken. Ein Anschreiben benotigen wir von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewunschten Eintrittstermin.