MITARBEITER (M/W/D) CHEMISCHE PRODUKTION Standort/ Bereich: Oyten / Produktion Vertragsart: Vollzeit; unbefristet Starttermin: baldmöglichst IHRE AUFGABEN Beschickung der durch einen Prozessrechner gesteuerten Produktionsanlagen mit chemischen Komponenten nach festgelegten Rezepturen Befüllung von Abfüllgebinden mittelts technischer Anlagen mit flüssigen Chemikalien Transport von chemischen Erzeugnissen mittels Flurförderfahrzeugen Überwachung von chemischen Prozessen nach vorgegeben Parametern Durchführung von In-Prozesskontrollen (IPC) nach vorgegebenen Prüfverfahren Wartung und Reinigung der Produktionsanlagen und des Produktionsbereiches nach bestehenden Anweisungen und Wartungsplänen IHR PROFIL Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im chemischen Bereich oder alternativ in folgenden Berufen: Fachkraft (m/w/d) für Lebensmitteltechnik, Pharmakant (m/w/d), Pharmawerker (m/w/d), Chemisch-Technischer Assistent (CTA) (m/w/d) oder Chemielaborant (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenfahrer (m/w/d) mit Berufserfahrung im Chemie- oder Lebensmittelbereich Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion, idealerweise in der Chemiebranche Erste Erfahrungen im Umgang mit Chemikalien wünschenswert Bereitschaft, in Früh- Spät- und Nachtschicht zu arbeiten Genaues Arbeiten, ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein und körperliche Belastbarkeit Selbstständiges Arbeiten gepaart mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Spaß an der Arbeit im Team und im Produktionsumfeld UNSER ANGEBOT Wertschätzung erfahren – durch individuelle Feedbackgespräche sowie Firmenevents, wie Jubiläumsfeiern, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Sicherheit erleben – mit einem attraktiven tarifgebundenen Gehalt, 33 Tage Urlaub im Vollkonti-Schichtbetrieb, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weiteren Tarifbestandteilen Fürsorge empfangen – durch umfangreiche Sozialleistungen wie Pflegezusatzversicherung, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherung Freiheiten nutzen – dank Gestaltungsmöglichkeiten des eigenen Arbeitsbereichs, arbeitsfreien Tagen an Heiligabend und Silvester sowie der Teilnahme an Corporate Benefits Individualität stärken – dank vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme sowie E-Learnings Mobilität erleichtern – durch gute Verkehrsanbindung an die A1 & A27, kostenfreie Parkplätze und JobRad SAGEN SIE YES ZU CHT Sie möchten in einem international tätigen Unternehmen den Wandel gestalten und für Veränderungen sorgen? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungs unterlagen bitte ausschließlich über unser Bewerbungssystem. Sollten Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns gerne an. Ihr HR-Kontakt: Frau Lina Bremer Telefon 49 4207 603 129