Entdecken Sie Ihre berufliche Zukunft bei LWL-Sachsenkabel GmbH, einem führenden Anbieter für glasfaserbasierte Infrastrukturlösungen mit Sitz in Deutschland. Als Mitarbeiter Payroll/Finance (m/w/d) werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Werte Zugehörigkeit, Engagement und Innovation lebt. Unsere kundenindividuellen Lösungen vereinen Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit, unterstützt durch die globale Präsenz der Amphenol Corporation. Bei uns stehen Wachstum und persönliche Verantwortung im Mittelpunkt. Seit über 30 Jahren sind wir nicht nur Lieferant, sondern ein verlässlicher Partner für unsere Kunden. Schließen Sie sich uns an und tragen Sie dazu bei, Menschen grenzenlose Möglichkeiten durch unsere genialen Glasfaserlösungen zu eröffnen. Wenn Sie nach einer Position suchen, in der Teamarbeit, Vertrauen und gegenseitiger Respekt geschätzt werden, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Das sind Ihre spannenden Aufgaben: Im Bereich Payroll Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV unter Berücksichtigung des gültigen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts Abwicklung von Melde- und Bescheinigungswesen Verwaltung und Pflege der lohn- und gehaltsrelevanten Personaldaten Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden zu lohnrelevanten Themen Im Bereich Finance Durchführung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung nach gültigem UStG Kunden- und Lieferantenprüfung, sowie deren Beurteilung hinsichtlich Zahlungs- und Kreditmodalitäten Pflege der Kunden-/Lieferantenstammdaten Durchführung von Zahlungsläufen und Mahnwesen Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Qualifikation Das bringen Sie mit: Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Finanzbuchhaltung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss von Vorteil Sicherer Umgang mit DATEV und DATEV Lohn/Personal Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Zahlenaffinität und Eigeninitiative Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Sie profitieren von hybriden Arbeitszeitmodellen (Homeoffice), einer langfristigen Zusammenarbeit in einem angenehmen und familiären Arbeitsklima, Entwicklungsmöglichkeiten in einer Konzernstruktur, echter Verantwortung, flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und offenen Ohren, JobRad, einer persönlichen Firmenkarte und vielem mehr Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung