Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Unser kollegiales Miteinander und eine starke Gemeinschaft machen uns als BGV-Team aus. Für unsere Hauptgeschäftsstelle Karlsruhe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Maklerbetreuer Innendienst (m/w/d) Ihre Aufgaben – so bringen Sie uns voran:
Bedarfsorientierte Betreuung der bestehenden Maklerverbindungen Vetriebsunterstützung unserer Maklerbetreuer im Außendienst und unserer Zielmakler Fachliche Unterstützung und Einführung von neuen Geschäftspartnern in die Produkte und Leistungen des BGV Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von vertrieblichen Aktionen Analyse von Kennzahlen und Ableitung entsprechender vertrieblicher Maßnahmen Bearbeitung von Bestandsübertragungen Hilfe bei Angebotserstellung und Koordination von Anforderungen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen bzw. Versicherungsfachmann (m/w/d) oder eine entsprechende kaufmännische Ausbildung Kenntnisse der Kompositsparten Erfahrung im vertrieblichen Umgang mit Geschäftspartnern sowie Außendienstmitarbeitenden Selbstständige Arbeitsweise mit lösungsorientiertem betriebswirtschaftlichem Denken Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Leistungsorientierung, hohe Eigenmotivation
Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden
Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen
Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge
Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur
Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen