Profil
1. staatliche Anerkennung als examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder Pflegefachkraft
2. mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Pflege
3. Befähigung nach § 4 PflAPrV (3) durch berufspädagogische Zusatzqualifikation von mindestens 300 Std.
4. kontinuierliche Absolvierung berufspädagogischer Fortbildungen (mindestens 24 Std. jährlich)
5. Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kritikfähigkeit, Selbstvertrauen, Ausgeglichenheit, Ausdauer und Geduld, Kommunikative Kompetenz, Handlungs- und Umsetzungsfähigkeit, Empathie und Durchsetzungsvermögen, Lern- und Methodenkompetenz
6. Interesse, Flexibilität und Fähigkeit die Werte der LIONCARE Wohnen und Pflege GmbH mitzutragen
7. Qualitätsverständnis und Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
8. Einwandfreies Führungszeugnis, Führerschein Klasse B
Der Einsatz lohnt sich
9. Professionelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/-innen
10. enger Austausch mit unserer Bildungsreferentin
11. Unbefristeter Arbeitsvertrag
12. Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Pflege
13. Home Office möglich
14. Dienstwagen
15. 30 Tage Urlaub
16. Sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung
17. Frischer Wind statt eingefahrene Strukturen
18. und vieles mehr ...