Für unsere Abteilung Human Resources am Standort Bockenau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:
HR Project Manager (m/w/d)
mit direkter Berichterstattung an den HR Director Musashi Europe
Aufgaben (schwerpunktmäßig)
* Erstellung von Projektplänen
* Projektideen entwickeln und hinsichtlich Wirtschaftlichkeit sowie Umsetzbarkeit beurteilen
* Beschaffung und Erstellung von Informationen und Materialien
* Vorbereitung, Durchführung, Moderation und Dokumentation von Meetings
* Effiziente Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten, einschließlich Stakeholdern und Teammitgliedern sicherstellen
* Überwachung des Projektfortschritts, um sicherzustellen, dass Meilensteine erreicht und die Projektfristen eingehalten werden
* Operative Mitarbeit in den Projekten und teils in den betroffenen Bereichen/Abteilungen
* Regelmäßiges Erstellen von Statusberichten und Präsentationen zum jeweiligen Projekt
* Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation und Kommunikation des Projektstatus, von Aktualisierungen und Entscheidungen an die Beteiligten und die Geschäftsleitung
* Identifizierung und Abschwächung von Risiken und Problemen, die sich auf den Zeitplan oder die Ziele des Projekts auswirken können
* Durchführung von Projektnachbesprechungen
Fachliche und persönliche Voraussetzungen
* Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Beratungsumfeld
* Erfahrung in der Datenanalyse und -Auswertung, vorzugsweise im HR-Umfeld
* Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint, sicherer Umgang mit HR-Software SAP SF / HCM und Datenbanksystemen, Affinität zu modernen IT-Systemen/Lösungen
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich)
* Sehr gute Englischkenntnisse
* Exzellente organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
* Fähigkeit zur effektiven Problemlösung und Entscheidungsfindung
* Teamfähigkeit und die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch in kooperativen Strukturen zu arbeiten
* Flexibilität und Anpassungsfähigkeit, Belastbarkeit
* Innovationsfreude und Offenheit für neue Ansätze im HR-Bereich
Falls Sie an diesem Arbeitsplatz interessiert sind, bewerben Sie sich bitte in der Abteilung Human Resources, Frau Carolin Maurer. Fragen beantwortet Ihnen Frau Carolin Maurer, Tel. 06751 - 83 783. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.