Ihre Aufgaben:
* Gemeinsam mit der Filialleitung führst und vertrittst du den Store
* Du pflegst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Managementteam
* Du führst deine bis zu 50 Mitarbeitenden fair und engagiert, mit einem besonderen Augenmerk auf ihre Weiterentwicklung
* Du schaffst eine angenehme Atmosphäre für sowohl Kunden als auch Mitarbeitende
* Du bist motiviert durch die Performance des Stores und arbeitest daran, sein volles Potenzial auszuschöpfen
Ihre Qualifikationen:
* Umfangreiche Erfahrung im Einzelhandel auf großen Verkaufsflächen
* Tiefgehende Erfahrung in der Führung, Entwicklung und Rekrutierung von Mitarbeitenden
* Dynamische und aufgeschlossene Führungspersönlichkeit
* Ganzheitliches Denken, praxisorientierte Arbeitsweise und prozessorientiertes Handeln
Ihre Vorteile:
* Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlungen
* Flache Hierarchien und ein Miteinander auf Augenhöhe
* Dresscode-Budget und 25% Mitarbeiterrabat
* Strukturierte Einarbeitung & umfassende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
* Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet und wird danach entfristet