Der Fachbereich Arbeit und Soziales sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen COACH FÜR LANGZEITARBEITSLOSE NACH DEM TEILHABECHANCENGESETZ IM JOBCENTER MANNHEIM (M/W/D) Entgeltgruppe 10 TVöD / Besoldungsgruppe A 10 LBesO | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN Sie entwickeln den Fachbereich Arbeit und Soziales weiter als bürgernahe Verwaltung Sie coachen langzeitarbeitslose Teilnehmerinnen in den Förderprogrammen der §§ 16e und 16i SGB II beim Jobcenter im Rahmen einer ganzheitlichen, beschäftigungsbegleitenden Betreuung während des gesamten Förderzeitraums Sie unterstützen individuell und zielgerichtet sehr arbeitsmarktferne Teilnehmerinnen bei der Umstrukturierung der bisherigen Lebensführung zur Steigerung des Leistungsvermögens und der Beschäftigungsfähigkeit Sie begleiten Teilnehmerinnen beim Übergang in die ungeförderte Beschäftigung, um eine Stabilisierung des Beschäftigungsverhältnisses zu erreichen und einen vorzeitigen Abbruch zu verhindern Sie sind zuständig für Krisenintervention bzw. Konfliktbewältigung am Arbeitsplatz IHR PROFIL Sie verfügen über den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirtin / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirtin / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirtin oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss Zertifizierter Abschluss als Coach und einschlägige Berufserfahrung sind wünschenswert Fachkenntnisse und praktische Erfahrung im SGB II und des angrenzenden Sozialrechts sind von Vorteil Kundenorientierung, Einfühlungsvermögen sowie eine hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick sowie nachgewiesene praktische Beratungs- und/oder Vertriebskompetenz sind unerlässlich UNSER ANGEBOT Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2. Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiterinnen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürgerinnen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.mannheim.de/karriere. IHRE BEWERBUNG Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 05.02.2025 über unser Bewerbungsportal unter www.mannheim.de/jobs. Kontakt: Frau Yousaf 0621-17238-301 Frau Blaich 0621-17238-666 Herr Psotta 0621-17238-455