Ihre Expertise steuert die Zukunft: Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Obermonteur für den Bereich Technische Gebäudeausrüstung / Anlagenbau der mit Empathie und Motivation unser Team verstärkt und maßgeblich zum Erfolg unseres Bereiches TGA im Großraum Frankfurt am Main beiträgt.
Obermonteur Mechanik / Lüftung | Sanitär | Heizung m/w/d
Einsatzort: Großraum Frankfurt
Kennziffer: 2025-0668
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Ihre Aufgaben:
Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / Lüftung
Verantwortung für Ihr Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung unserer Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / Lüftung
Erstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von Aufmaßen
Disposition von Material und Personal
Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken
Ihr Profil:
Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Servicetechniker / Anlagenmechaniker für Sanitärtechnik / Heizungstechnik / Klimatechnik / Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Gasinstallateur / Wasserinstallateur / Heizungsbauer / Lüftungsbauer)
Erfahrung mit Projekten im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung / industriellen Rohrleitungsbau oder Anlagenbau
Ideal: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Obermonteur oder in vergleichbarer Position
Von Vorteil: Weitere Qualifikationen (z. B. Schweißkurse, Obermonteur- oder Bauleiterschulung) sowie EDV-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (mindestens Level B2)
Wir bieten:
Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
Attraktives Gehalt: Inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame Leistungen
Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
Gesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche Krankenversicherung
Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
Weitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen).