Der Landkreis Goslar sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für seinen Kinder- und Jugendärztlichen Dienst unbefristet und in Teilzeit mit 31,20 Wochenstunden eine/n
Ärztin/Arzt (m/w/d)
-je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 15 TVöD-
Ihre Aufgaben
Folgende Aufgabenschwerpunkte sind mit der Tätigkeit verbunden:
1. Durchführung von Schuleingangsuntersuchungen.
2. Erstellung von individuellen Gutachten insbesondere im Rahmen der Eingliederungs- und Jugendhilfe.
3. Impfberatung.
4. Beratung und Entwicklungsdiagnostik beeinträchtigter oder von Behinderung bedrohter Kinder und Jugendlicher im Alter von 0 – 18 Jahren.
Anforderungsprofil
5. Approbation als Ärztin/Arzt mit Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
6. Wünschenswert ist ein/e Fachärztin/-arzt für Kinder- und Jugendmedizin.
7. Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B.
8. Erwartet wird die sichere Anwendung der MS-Office Programme Word, Excel, Outlook sowie die Bereitschaft zur Anwendung der Fachanwendung nach Einarbeitung.
9. Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen das Wissen angemessen einzusetzen und zu reagieren.
10. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Hinweise
Der Landkreis Goslar ist zertifizierter Arbeitgeber („audit berufundfamilie“) und bietet deshalb familiengerechte Arbeitsbedingungen und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie z. B. durch eine Kinderbetreuungsmöglichkeit (für Kinder von 0-3 Jahren), Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten. Für Tarifbeschäftigte gibt es die Möglichkeit des E-Bike-Leasing durch Entgeltumwandlung.
Der Landkreis Goslar hat die Auszeichnung zum INQA-Prozess Kulturwandel – „Arbeit gemeinsam gestalten“ verliehen bekommen ().
Der Landkreis Goslar ist vom Niedersächsischen Ministerium für Wirtschaft, Arbeit, Verkehr und Digitalisierung und von der Demografieagentur mit dem Zertifikat „Zukunftsfest 2021“ für die sozialpartnerschaftliche Gestaltung der Digitalisierung ausgezeichnet worden.
Der Landkreis Goslar strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes an. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht.
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.
Bewerbungen von Menschen aller Nationen mit guten Deutschkenntnissen, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich willkommen.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter .
Auskünfte
Auskünfte zu inhaltlichen Fragen erteilt Ihnen gern die Leiterin des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes
Frau Dr. Ursula Romanski-Ortlepp
Telefon 05321 / 311 31 27
E-Mail:
und zum Auswahlverfahren
Herr Kai Kaufmann
Telefon 05321 / 76 125
E-Mail:
Bitte nutzen Sie ausschließlich das Online-Bewerbungsportal und stellen Sie Ihre Bewerbung mit Nachweisen der geforderten Qualifikation sowie über die Kenntnisse und Erfahrungen (Zeugnisse, Teilnahmebescheinigungen, etc.) unter der Stellenangebots-ID 988061 ein.
Sehen Sie bitte von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail ab. Bewerbungen, die auf dem Postweg eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt.