Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten Am Wurzelberg (m/w/d)
Sie sind eine kreative Persönlichkeit und haben Freude daran, Kinder bei ihrer Eroberung der Welt zu begleiten? Dann freuen wir uns auf Sie in unserem Team.
Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten Am Wurzelberg in Ludwigsfelde ab sofort einen
Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d)
mit einer Arbeitszeit von 35 Std. Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung:
Für 55 Kinder wird eine liebevolle und Kompetente Betreuung geboten. Die Kapazität erschließt sich aus 20 U3 und bis zu 35 Ü3 Kindern. Spaß und Abenteuer, freie Natur und Geborgenheit, vor allem aber ganz viel Platz zum Toben, so sieht der Alltag für die bis zu 35 Ü3 Kinder der Kita aus. Sie sind täglich von 9.00-12.00 Uhr in Wald und Natur unterwegs und entdecken die Welt.
Die Pädagogik in unserem Fröbel-Kindergarten ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Unsere Erzieher:innen gehen gut auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder ein, indem sie diese im pädagogischen Alltag aufgreifen. Besondere Schwerpunkte unserer Einrichtung sind Forschen, Bewegung und Naturpädagogik.
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie .
Sehen Sie die Welt auch mit ? Dann passen wir zusammen.
Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:
1. Sie sind Erzieher / Erzieherin mit staatlicher Anerkennung.
2. Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium der Studiengänge: Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft, Erziehung und Bildung, Soziale Arbeit etc.
3. Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
4. Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z. B. für Haus der kleinen Forscher, Integration, Inklusion, Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, BNE, Forschen, Natur, Nachhaltigkeit oder Musikerziehung mit.
Wichtig ist uns, dass Sie sich mit uns dafür einsetzen, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.
Wir bieten Ihnen:
5. Einen innovativen Arbeitgeber, der die in den Mittelpunkt stellt,
6. unseren, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet,
7. eine Erhöhung des Entgelts um einen Sockelbetrag bis zu 200 Euro und eine zusätzliche Steigerung um 5,5%,
8. 33 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei,
9. monatlich bis zu 99 Euro zusätzlich : wahlweise das Deutschlandticket (49 Euro) + die Fröbel BenefitCard (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein JobRad (99 Euro),
10. 733 Euro Zulage für das Absolvieren des Online-Fröbel-Curriculums in den ersten sechs Monaten,
11. eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung ,
12. eine innovative Personalentwicklung mit über 1.500 von Fröbel finanzierten ,
13. interne Weiterentwicklung und durch Spezialisierung zur Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder zur Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung,
14. professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement,
15. Hospitations- und Austauschangebote mit Fröbel-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen,
16. bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me