Dein neuer Job Als Head of Sales International übernimmst Du die Leitung der Vertriebsteams in Österreich, Großbritannien, Italien, Polen, Spanien und Frankreich. Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der internationalen Vertriebsstrategie mit dem Ziel, dass Wachstum und die Marktpräsenz der NFON auszubauen. Du führst ein hochmotiviertes internationales Vertriebsteam und stellst sicher das Ziele erreicht und übertroffen werden. In dieser Funktion berichtest Du direkt an den VP Sales & Partner Management der NFON AG. Deine Aufgaben Verantwortung für die Erreichung internationaler Umsatzziele, inkl. professionellem Sakes KPI-Management Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie und Identifikation von Wachstumschancen Führung, Entwicklung und Coaching des internationalen Sales Teams mit Fokus auf Sales Excellence, Förderung der Zusammenarbeit zwischen internationalen und zentralen Einheiten Förderung einer datengetriebenen Unternehmenskultur durch Schulungen und Workshops für Vertriebsmitarbeiter Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden und Partnern, sowie Verhandlungsführung Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Marketing und Produktmanagement, um Sales gemeinschaftlich an Unternehmenszielen auszurichten Strategie-Alignment: Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen Verkaufsstrategie und Unternehmenszielen Dein Profil Mindestens 5-7 Jahre Erfahrung im internationalen Vertrieb mit Führungsverantwortung Nachgewiesene Erfolge in der Führung internationaler Teams und Führungskräfte, sowie der Erreichung von Umsatzzielen Ausgeprägte analytische und strategische Denkweise, Übersetzung komplexer Daten in umsetzbare Maßnahmen. Überzeugende Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten. Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Sales Management oder vergleichbarer Fachrichtung. Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil. Internationale Reisebereitschaft Dein Team Wir sind der Bereich Sales & Partnern Management und wir sind die Ansprechpartner für unsere Vertriebspartner und Kunden. Wir sind maßgeblich für die Geschäftsentwicklung bei NFON verantwortlich und stellen jeden Tag das Kunden und Partnererlebnis in den Mittelpunkt unseres Handelns. Wie wir das machen: Mit Teamwork, Ownership und Drive bei allem, was wir tun. Wo wir das machen: Als Team arbeiten wir an unterschiedlichen Standorten, diese Rolle ist jedoch bevorzugt in München zu besetzen, natürlich mit remote Möglichkeit. Das bieten wir Festanstellung in einem hybriden Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Ein motiviertes, verteiltes und agiles Team mit flachen Hierarchien Unterstützung bei Weiterbildungen, einschließlich Sprachkursen Möglichkeit, remote oder in einem unserer Büros in München, Berlin, Mainz oder Mannheim zu starten Moderne Büros mit Parkmöglichkeiten vor Ort Ruhige und großzügige Arbeitsbereiche mit moderner Ausstattung und freundlichen Kolleg:innen Internationale Arbeitsatmosphäre in einem ständig wachsenden Unternehmen mit offener Kultur und konstruktiver Kommunikation Betriebliche Altersvorsorge Option auf Workation & Sabbatical EdenRed-Karte, Sportzuschuss sowie exklusive Angebote und Gutscheincodes in der Corporate Benefits App Laptop nach Wahl (Apple oder Windows) Und natürlich gibt es auch kostenlosen Kaffee und einen Obstkorb Über uns Wer oder was ist NFON? Wir sind NFON Ein führender europäischer Anbieter für integrierte Cloud-Businesskommunikation und in 18 Ländern aktiv. Wir sind in der Cloud geboren, als Start-up aufgebaut, aber jetzt erwachsen geworden. Was wir tun Als Unternehmen für herausragende Kommunikationssysteme, kennen Wir uns damit aus, komplexe Dinge einfach zu machen. Kommunikation sollte einfach, intuitiv und problemlos sein. Deshalb bieten Wir Cloud-Kommunikationslösungen an, die schon heute die Anforderungen von morgen erfüllen. Unsere mehr als 55000 zufriedenen Kund:innen in Europa zeigen, dass wir einen extrem guten Job machen. Wie wir arbeiten Auf Grund unseres technologischen Know hows, ermöglichen Wir unseren Mitarbeiter:innen, intelligentere Arbeitsabläufe. Außerdem haben alle unsere Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, sich bei NFON beruflich zu entfalten. Dies obliegt aber der Entscheidung jede:s einzelne:n Mitarbeiters:in. NFON bietet seinen Mitarbeiter:innen alle nötigen Werkzeuge, um das Optimum zu erreichen und das Beste aus jedem:r herauszuholen - es kommt jedoch darauf an, was Du daraus machst. Du magst keine langen Prozesse – gestalte Deine eigenen mit Deine:r Chef:in. Du willst Dich mit Deinen Kolleg:innen austauschen? Dann Nimm an einem unserer zahlreichen Mitarbeiter-Events teil und trage zum Team- und zum Wir-Gefühl bei. Vielfalt ist unser wichtigstes Anliegen. NFON ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit unterstützt und nicht aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Familienstand, Veteranen - oder Behinderungsstatus diskriminiert.