Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
1. Durchführung von Grundpflege + Behandlungspflege
2. sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation
3. Verantwortung über die Erstellung der Pflegeplanung (SIS+MNP)
4. Mithilfe bei Entwicklung und Umsetzung von Konzepten
5. Durchführung von Pflegevisiten/ Beratungsbesuchen
6. Anleitung und Überprüfung von Pflegefachkräften und Pflegehilfskräften
7. Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
8. Vertretung der Pflegedienstleitung in deren Abwesenheit
9. Übernahme der Rufbereitschaft im Wechsel
10. Dienstplanung + Tourenplanung in Absprache mit der Pflegedienstleitung
Fachliche Anforderungen
11. Erfahrung in der Pflege, und in einer leitenden Position
12. Abgeschlossene Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflege mit ersten Erfahrungen als Pflegedienstleitung m/w/d
13. Freude im Umgang mit Mitarbeitern und Patienten
14. Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
15. Führerschein Klasse B erforderlich
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
16. Attraktive Vergütung in Höhe von 24,02€ pro Stunde
17. Zuschläge an Sonn- und Feiertagen
18. Dienstwagen + Tankkarte
19. Familiäres Team
20. spannende Aufgaben
21. Corporate Benefits