Wir suchen nach einer inspirierenden Persönlichkeit, die unsere Zukunft mitgestalten will. Als Lizenzmanager SAP (w/m/d) werden Sie ein wichtiger Teil unseres Zentralbereichs Information Technology sein.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
* Betreuung und Weiterentwicklung des globalen SAP-Lizenzmanagements (SAP-Software Asset Management)
* Schaffung eines unternehmensweiten Verständnisses für das SAP-Lizenzmanagement
* Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Weiterentwicklung von SAP-Lizenzmanagementaufgaben und -aktivitäten
* Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Einführung neuer bzw. Optimierung bestehender SAP- und SAP-naher Lösungen oder der Anbindung von Drittsystemen an die bestehende SAP-Landschaft
* Operative Verwaltung und Betreuung der SAP-Lizenzen in unserer SAP-Systemlandschaft; Erstellung von Lizenzbilanzen und Sicherstellung der Lizenzcompliance
* Begleitung, Betreuung, Unterstützung und Durchführung interner sowie externer (SAP-)Lizenz-Audits
* Optimierung und Überwachung der Software- und Lizenzbestände; periodisches Review der Lizenzbestände und Einleitung von Optimierungsmaßnahmen und Empfehlungen an das IT-Management im engen Austausch mit den Fachbereichen
* Definition von Informations schreiben, Regeln, Policies und Arbeitsanweisungen im SAM-Kontext
* Schnittstelle zu SAP-Basis, IT-Einkauf und IT-Controlling
* Mitwirkung sowie Unterstützung bei Vertragsverhandlungen, -optimierungen und -konsolidierungen in Zusammenarbeit mit IT-Einkauf und Legal
Fachliche Kompetenzen
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation
* Umfangreiche Berufs Erfahrung in dem entsprechenden Bereich
* Erfahrungen im Lizenz-Management und Software Asset Management (SAM)
* Erfahrung in Prozessanalyse und -optimierung
* Erfahrung in der Vergabe von Lizenzen
* Sehr gute Kenntnisse in MS O365, Software Asset Management Tool bzw. Contract Lifecycle Management (CLM)
Persönliche Kompetenzen
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
* Sie verfügen über eine ausgeprägte Beratungskompetenz und Problemlösefähigkeit
* Sie gehen analytisch und systematisch vor
* Sie verfügen über eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Vorteile
* Betriebliche Altersvorsorge
* Mobilität, B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike
* Angebote rundum Beruf & Familie, B. die Ferienbetreuung
* Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice
* Mitarbeitervergünstigungen
* Unterschiedliche Arbeitsmodelle, B. Jobsharing / Teilzeit