Projektleiter*in IT (w/m/d)
Fürstenfeldbruck
GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams.
Für den Bereich »Systemintegration IT / Kommunikation« suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Projektleiter*in IT (w/m/d) am Standort Fürstenfeldbruck.
Der Bereich »Systemintegration IT / Kommunikation« sorgt dafür, dass die IT Systeme der Bundeswehr einsatz- und verlegefähig sind: In Übungen und Einsätzen, im Schichtbetrieb und weltweit. Dafür steht das Team mit gebündelten Kräften, hoher Kundenorientierung und großer Umsetzungsstärke ein.
Das Team macht Rechenzentren und Operationszentralen jedweder Art mobil und betriebsbereit für den Einsatz.
Aufgaben:
Planung und Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern über alle Projektphasen mit dem Fokus IT Komponenten, Zonierung und Lizenzen, zur Sicherstellung des Projekterfolges (Leistung, Qualität, Zeit, Kosten)
Mitwirken bei Angeboten und in der Realisierung, inklusive Planung, Steuerung und Kontrolle der Liefertermine von Lieferanten und Unterauftragnehmern
Nachverfolgung und Schaffung von Transparenz von Terminen, Lagerort und Status jeder einzelnen Komponente für interne Schnittstellen
Zentraler fachlicher und Projektmanagementansprechpartner für Zonierungsthemen für alle relevanten Stakeholder, wie Informationssicherheit, Zonierer, DEUmilSAA, usw.
Verantwortliche Erstellung von technischen Ausschreibungsunterlagen und Beauftragungen
Zentraler fachlicher und Projektmanagementansprechpartner für Lizenzthemen für alle relevanten Stakeholder, Original Equipment Manufacturer, Reseller und Auftraggeber
Administration der geschäftseinheitsweiten Software Accounts wie Cisco, Microsoft und VMWare
Schnittstelle zwischen Projektmanagement, Fachgruppe, Warenwirtschaftssystem, Einkauf und Lieferant/Unterauftragnehmer
Zusammenstellung von Angebotsanfragen/Beauftragungen und Abstimmung zur technischen Prüfung mit den Fachgruppen
Weitergabe von Fachwissen und Einarbeitung neuer Mitarbeitender (w/m/d) im Einkauf
Profil:
Einschlägiges Hochschulstudium (Hochschule oder Universität) mit Abschluss oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Spezialwissen in einem Fachgebiet wie IT oder Projektmanagement
Fundierte Kenntnisse gängiger Normen und Vorschriften der Informationssicherheit A960 - A962, SDIP, BSI, Akkreditierung DEUmilSAA
Erfahrungen im Umfeld Requirements Engineering
Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, Enterprise Architect, MS Visio)
Zertifizierte Weiterbildung im Bereich Projektmanagement (z.B. PMI-Zertifizierung) und Erfahrung mit dem V-Modell vorteilhaft
Erfahrungen mit erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen
Die Übernahme der Verantwortung, innerhalb eines vorgegebenen Rahmens eigenständig zu agieren und Geschäftschancen zu erkennen
Selbstsicheres Auftreten sowie die Fähigkeit unterschiedliche Interessen und Aktionen zu gemeinsamem Handeln zu bündeln
Die Bereitschaft zu Dienstreisen in geringem Umfang wird vorausgesetzt.
Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen
Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
Benefits:
Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit
Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
Weitere Benefits unter: https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber
Jens Bonengel
,
089 / 92161 - 4946
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