Wir sind eine moderne kommunale Unternehmensgruppe im Wohnungs- und Immobiliensektor. Unsere Geschäftstätigkeit umfasst die Konzeption, Erstellung, Bewirtschaftung und Verwaltung von Immobilien im Rems-Murr-Kreis, sowie die Stadtentwicklung zusammen mit kommunalen Partnern. Für unsere Kreisbaugesellschaft Waiblingen mbH suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Sachbearbeiter Lohn und Gehalt in Teilzeit (m/w/d). Ihre Aufgaben: Sie führen die Vor- und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung der gesamten KREISBAU GRUPPE in enger Rücksprache mit unserem Gehaltsdienstleister durch und übermitteln monatliche Veränderungen. Sie prüfen die bereitgestellten Payroll-Unterlagen und erstellen Buchungsbelege für das Rechnungswesen. Sie erledigen abrechnungsrelevanten Zusatz-Aufgaben, wie die Verarbeitung von Policen zur Altersvorsorge unter Berücksichtigung gesetzlicher Regelungen. Sie führen die Korrespondenz mit Krankenkassen, Rentenversicherern, Berufsgenossenschaften, Arbeitsagenturen und weiteren Institutionen zuverlässig. Sie unterstützen bei Arbeiten für den Jahresabschluss durch Bereitstellen von Daten. Sie stellen Erstattungsanträge, erstellen Arbeitsbescheinigungen und beraten die Mitarbeitenden bei allen Anliegen rund ums Thema Gehalt. Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung im Personalwesen erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation aus dem Sozialversicherungs-/Steuerwesen erworben. Sie verfügen über mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und kennen sich im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sehr gut aus. Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Teamfähigkeit und sozialer Kompetenz. Ihre Aufgaben erledigen Sie pünktlich und mit großer Genauigkeit. Sie sind kommunikationsstark und besitzen gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift. Sie bringen sehr gute MS-Office-Kenntnisse und eine gesunde Portion IT-Affinität mit. Das können wir Ihnen bieten: Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Immobilienbranche Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Möglichkeiten der gezielten Weiterbildung Eine leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge 50 % Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr, freie Getränke und Obst sowie verschiedene Betriebsveranstaltungen und Ausflüge Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder unser Bewerbungsportal, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Kreisbaugesellschaft Waiblingen mbH Personal und Organisation Mayenner Straße 55, 71332 Waiblingen