Die Geschäftsführerin / der Geschäftsführer verantwortet die strategische Positionierung und Weiterentwicklung des Kulturfonds Frankfurt RheinMain im regionalen, nationalen und internationalen Umfeld. Sie / er leitet die Geschäfte der gGmbH mit einem kleinen, erfahrenen Team und repräsentiert die Institution nach innen und außen. Die kontinuierliche Pflege sowie der Ausbau des Gesellschafterkreises sind ebenso zentrale Aufgaben wie die Förderung der institutionellen und interdisziplinären Vernetzung in der Region in sämtlichen kulturellen Sparten. Gesucht wird eine Kulturmanagerin / ein Kulturmanager mit visionärem Weitblick und Freude an der zukunftsorientierten Gestaltung regionaler Kulturförderung und -politik. Qualifikation und fachliche Kompetenzen: Mehrjährige Führungserfahrung im Kulturmanagement mit Personal- und Budgetverantwortung (z.B. in Institutionen der Kulturförderung, Kulturinstitutionen mit bevorzugt interdisziplinärem Profil) Kenntnis der Kulturszene der Metropolregion FrankfurtRheinMain und ihrer Akteure Netzwerk in der nationalen und idealerweise internationalen Kulturszene sämtlicher Sparten Einschlägige Gremienerfahrung auf politischer Ebene Abgeschlossenes Hochschulstudium Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Persönliche Kompetenzen: Strategisches, ganzheitliches Denken mit der Fähigkeit, eine Vision für die Institution zu entwickeln Hervorragendes Stakeholder Management, diplomatisches Geschick und Fingerspitzengefühl Kommunikative Stärke, Begeisterungsfähigkeit und Freude am Vernetzen und Netzwerken Souveränität und Parkettsicherheit, gewinnendes Auftreten Vertrauensvoller und motivierender Führungsstil, Teamorientierung und Empathie Umsetzungsstärke und Lösungsorientierung Erwünscht wird die Bereitschaft, den Lebensmittelpunkt in die Region Frankfurt Rhein-Main zu verlagern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte wird ausdrücklich begrüßt. Wenn diese verantwortungsvolle Aufgabe Ihr Interesse geweckt hat, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben - unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins - bis spätestens zum Ende der Bewerbungsfrist in einer PDF-Datei (max. 10 MB) ausschließlich per Mail an die ODGERS BERNDTSON Unternehmensberatung, Frankfurt, zu Händen der beauftragten Beraterin Dr. Nicola Müllerschön, an: julia.rautenberg@odgersberndtson.com. Bewerbungsschluss ist der 25. November 2024.Wirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Kultur Hochschulleitung, Institutsleitung, Amtsleitung, Geschäftsführung, Direktor, Direktorin, Vorstand Verwaltung, Management Kulturelle Einrichtung Vollzeit