Die Münchner Volkshochschule GmbH sucht zum 01.07.2025 eine
Leitung (m/w/d) für das Fachgebiet Barrierefrei LernenUmfang
30,00 Wochenstunden
Befristung
nein
Vergütung
nach TVöD EG 13
Beginn
01.07.2025
Ihr Aufgabenbereich:Planung, Weiterentwicklung und Steuerung des Programms unter Berücksichtigung der wissenschaftlichen und gesellschaftlichen Entwicklung
Koordinierung und Unterstützung bei der Planung anderer Fachgebiete und Stadtbereiche hinsichtlich inklusiver Fragestellungen
Budgetierung und Kalkulation des Fachgebiets; Akquise und Verwaltung von Fördermitteln und deren Abrechnung durch Verwendungsnachweise
Vernetzung im kommunalen Kooperationsumfeld und mit städtischen Stellen
Kursleitungsgewinnung und -bindung sowie Hospitation von Veranstaltungen
Fachliche Beratung von Teilnehmenden
Aktive Beteiligung an programmbereichsübergreifenden Projekten und Planungen im Rahmen der Offene Akademie
Personalführung für aktuell 4 Mitarbeitende
Übernahme der Funktion als Inklusionsbeauftragter (m/w/d)
Wir wünschen uns von Ihnen:Abgeschlossenes einschlägiges Studium und einschlägige Erfahrungen in der Erwachsenenbildung
Erfahrung im Themenfeld Inklusion / Arbeit mit Menschen mit Behinderung
Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
Hohe organisatorische Kompetenz
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:Unbefristete Stelle und sicherer Arbeitsplatz
Betriebliche Altersversorgung
Zuschuss Kosten MVV (M-Zone)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kostenlosen Besuch von MVHS-Kursen
Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergütung nach TVöD Entgeltgruppe 13
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Jetzt bewerben unter Angabe der ReferenznummerYF-19506bis zum 13.03.2025.
Fragen?
Ihre Ansprechpartner: Wolfgang Meerkamp, Leitung Personal,(089) 48006-6221
Hinweise:
Bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt ebenso Frauen, solange und soweit eine Unterrepräsentanz im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes vorliegt. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
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