Wir leben Individualität für unsere Kunden und unsere Mitarbeiter*innen: jede Lebensphase hat Ihre Bedürfnisse. Deshalb unterstützen wir Dich etwa mit Elterndiensten oder berücksichtigen Deine Angehörigenpflege. Lerne unsere flexiblen Dienstmodelle ohne Nachtdienst kennen.
Das tun wir für Dich
Ein Gehalt nach Tarifvertrag:
Du machst einen wichtigen Job. Das belohnen wir mit einer fairen und transparenten Bezahlung. Gelebte Wertschätzung:
Du machst einen wichtigen Job und das zeigen wir Dir auch gerne einmal mit einem Lob oder einem Schulterklopfen. Flexible Arbeitszeitmodelle:
Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder geringfügig – Du entscheidest. Du sitzt am Steuer:
Wir geben Dir die Zeit die Du brauchst und gehen dabei auf Dein Tempo ein. Fahrspaß garantiert:
Du fährst neue Autos natürlich mit Klimaanlage, Heizung und Radio sowie Fahrzeugservice durch unser Fuhrparkmanagement. Alles in einer Hand:
Digitale Touren-App mit Kundendaten, Navigation und Dokumentation.
So sieht Dein Arbeitsalltag aus
1. Du startest entweder im Früh- oder Spätdienst. Dein Arbeitsalltag ist so unterschiedlich wie unsere Kunden selbst. Du machst u.a. Wundverbände, verabreichst Sondennahrung, Injektionen, richtest und verabreichst Medikamente und hilfst bei der Körperpflege.
2. Du bist Ansprechpartner Nummer Eins für unsere Senioren über den Tag, insbesondere für pflegerische Belangen. Außerdem pflegst Du einen intensiven Kontakt zu den Angehörigen.
3. Neben der Erstellung der SIS und Maßnahmeplänen gehört zu Deinem Alltag auch die Pflegedokumentation. Damit sicherst Du die Pflege- und Dienstleistungsqualität unserer Einrichtung. Die Dokumentation geschieht über Dein MDA Smartphone.
Das bringst Du mit
4. eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger / Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin, Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenpflegerin oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau
5. Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B.