Über unsLINHARDT verpackt, was gesund oder schön macht, leicht verdirbt oder teuer ist. Weltweit sind wir Partner in den Bereichen Healthcare, Beauty und Home. In drei deutschen Werken entwickeln und produzieren wir Aluminiumtuben, Kunststofftuben, Aerosoldosen und weitere Verpackungen.Bei uns erwartet Sie eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einem modernen und innovativen Unternehmen.Werden Sie Teil unseres Teams als Teamleiter Entgeltabrechnung (m/w/d) und tragen Sie dazu bei, dass wir auch in Zukunft erfolgreich bleiben!AufgabenSteuerung und Überwachung der monatlichen Entgeltabrechnung nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen AspektenAnsprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten FragestellungenKorrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern und BehördenPflege und Anlage von Personalstammdaten in SAP HCMVerwaltung und Pflege der ZeiterfassungsdatenErstellung von Bescheinigungen, Reports und Statistiken sowie von JahresabschlussarbeitenAufbau eines PersonalcontrollingsSicherstellung der fachlichen Weiterentwicklung der TeammitgliederÜbernahme von Projekten im Rahmen der DigitalisierungProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung in einem IndustrieunternehmenZusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann (m/w/d), geprüften Entgeltabrechner (m/w/d) oder vergleichbar wünschenswertSehr gute Anwenderkenntnisse in SAP HCMFundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSehr gute MS-Office-KenntnisseZahlenaffinität sowie Spaß an der Auswertung und Interpretation von PersonaldatenAusgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit Mitarbeiter zu motivieren und Veränderungen voranzutreibenBegeisterungsfähigkeit sowie Kommunikations- und DurchsetzungsstärkeWir bietenEinen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten FamilienunternehmenFlache Hierarchien, schnelle EntscheidungswegeEine Wohlfühlatmosphäre mit einem offenen und sehr guten BetriebsklimaLeistungsgerechte VergütungAttraktive Sozialleistungen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sommerprämie sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen30 Tage JahresurlaubFlexibilität durch mobiles Arbeiten (Homeoffice)Onboarding von Anfang an durch unser PatenprogrammInterne und externe Schulungs- und WeiterbildungsmöglichkeitenVerschiedenste Benefits wie Kostenübernahme für Kinderkrippe und Kindergarten, Fahrradleasing, Sport- und GesundheitsförderungBezuschusste BetriebskantineRabatte in verschiedenen lokalen GeschäftenRegelmäßige MitarbeitereventsKontaktWir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie hierfür gerne das Online-Formular auf unserer Homepage (karriere.linhardt.com). Sollten Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben, steht Ihnen gerne unser Recruiting Specialist Jasmin Schiller unter +49 (0)9942 951 181 oder jasmin.schiller@linhardt.com zur Verfügung.