Ihre Aufgaben:
* Du führst die Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft durch.
* Du wirkst bei der SAP HR Transformation mit.
* Du führst komplexe Organisationsänderungen im SAP durch und arbeitest eng mit der IT-Abteilung zusammen.
* Du wickelst die betriebliche Altersversorgung und Sabbaticals ordnungsgemäß ab und vertrittst das Unternehmen in Gremien.
* Du berätst die Geschäftsführung, Führungskräfte und Fachabteilungen zu Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft und bereitest Betriebsprüfungen vor.
* Du erstellst Reports und Auswertungen für ein HR-Kennzahlen-Cockpit.
Ihre Qualifikationen:
* Du verfügst über einen abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder ähnlichen Studiengängen.
* Du verfügst über profunde Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung.
* Du verfügst über umfangreiche Kenntnisse im Tarif-, Steuer-, SV- und Arbeitsrecht, auch mit internationalem Bezug.
* Du verfügst idealerweise über gute Kenntnisse in SAP.
* Du kannst dich in deutscher und englischer Sprache verständigen.
Ihre Vorteile:
* 38h Woche
* Mobiles Arbeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Jährliche Sonderzahlungen
* Mitarbeiterrabatte