Unser dreigruppiger Heilpädagogischer Kindergarten „Die Feldmäuse“ ist ein Förderangebot mit 20 Plätzen für zwei- bis siebenjährige Kinder mit Entwicklungsverzögerungen in allen Bereichen. Mit dem Förderangebot werden die kognitivenˏ sozialenˏ emotionalenˏ motorischen und lebenspraktischen Kompetenzen der Kinder erweitert. Der Caritasverband Arnsberg-Sundern e. V. ist mit über 50 Einrichtungen und Diensten ein verantwortungsbewusster Anbieter von Beratungs-, Pflege-, Betreuungs-, und Wohnangeboten für Menschen im Alter und Menschen mit Handicaps. Fast 1.500 hauptamtliche und über 700 ehrenamtliche Mitarbeiter:innen sind in unseren Einrichtungen, Diensten und Projekten tätig. Motopäde:in oder Bewegungstherapeut:in (m/w/d) Arnsberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit Ihre Aufgaben Erarbeitung einer Auswahl eines gruppen- und einzeltherapeutischen Angebots Durchführung einer körper- und bewegungsbezogenen Behandlung von Kindern im Alter von 2-6 Jahren mit individuellen Förderbedarf im Rahmen einer mehrdimensionalen Therapie Weiterentwicklung der einrichtungsbezogenen Aufgaben Einbringung der eigenen Kompetenzen in individuell gestaltete therapeutische sport- und körperzentrierte Angebote Ihre Kompetenzen Eine abgeschlossene motopädische, bewegungstherapeutische oder sporttherapeutische Ausbildung in einem vergleichbaren Berufsfeld Idealerweise vorhandene Erfahrungen im Bereich der Arbeit mit Kindern und Eltern Breit gefächerte Fertigkeiten und Interesse an bewegungstherapeutischen Ansätzen Kontaktfreudige und aufgeschlossene Persönlichkeit mit einem ergebnis- und sachorientierten Arbeitsstil Interesse an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien Teamfähigkeit und Kompetenz zur konstruktiven Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Belastbarkeit und die Fähigkeit, verantwortungsbewusst, selbständig, engagiert und flexibel zu arbeiten Grundkenntnisse MS-Office Positive Haltung zur Zielsetzung und den Werten der Caritas. Wir sind Kirche. Ihre Perspektiven Möglichkeiten zur konzeptionellen und innovativen Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Fort- und Weiterbildung Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) 30 Tage Urlaub Zusätzliche tarifliche Zulagen und Regenerationstage Betriebliche Altersversorgung (KZVK) Betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. E-Bike Leasing und Gesundheitskurse) Nutzung von diversen Einkaufs-Rabattierungen Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung bis zum 28.02.2025 Ihr Ansprechpartner Christel Stratmann Tel.: 02931/14276