Für unsere Konzernzentrale in Oberkochen suchen wir einen
Unternehmensjurist (m/w/d) Zivilrecht, Gesellschaftsrecht und Arbeitsrecht
Der Leitz-Konzern ist der weltweit führende Hersteller von Werkzeugen für die professionelle Bearbeitung von Massivholz und Holzwerkstoffen sowie Kunststoffen, NE-Metallen und Verbundmaterialien. Unsere Kunden kommen aus Handwerk und Industrie der Branchen Holzbau und Möbelfertigung sowie Fenster- und Bauelementefertigung. Leitz bildet gemeinsam mit den Schwesterkonzernen Boehlerit und Bilz die global agierende Brucklacher Group. Sie hat in 38 Ländern der Welt eigene Produktions-, Vertriebs- und Servicegesellschaften und erwirtschaftet mit über 4.000 Mitarbeitenden einen Jahresumsatz von 450 Mio. Euro.
In dieser anspruchsvollen Position sind Sie direkte Ansprech- und Vertrauensperson für Gesellschafterin und Geschäftsführung und unterstützen unsere internationalen Gruppenunternehmen.
* Abfassung, Gestaltung und Prüfung rechtlicher Dokumente
* Koordination der Zusammenarbeit mit Fachanwaltskanzleien und Behörden
* Überwachung von Compliance-Prozessen und -richtlinien
* Identifizierung von Risiken und Entwicklung von Prozessen zur rechtlichen Risikominimierung
* Durchführung von Inhouse-Schulungen zu rechtlichen Fragestellungen
* Ansprechperson für unseren Versicherungsmakler und Betreuung des Versicherungswesens
* Begleitung von Rechtsgeschäften (bspw. Beglaubigungen und Beurkundungen)
* Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen bzw. vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung als Unternehmensjurist (m/w/d) mit einschlägigen Kenntnissen im Zivilrecht, Gesellschaftsrecht und Arbeitsrecht
* Erfahrungen im Bereich Compliance sowie idealerweise in Insurance und Riskmanagement
* Unternehmerisches Denken mit ausgeprägtem Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick
* Dienstleistungsorientierung und pragmatische Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit MS Office
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Moderne Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
* Zentrale Lage und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
* Betriebseigene Kantine mit vielfältigem kulinarischen Angebot
* Attraktive Vergütung (Tarif Metall- und Elektroindustrie)
* Flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten möglich
* Fahrradleasing
* Firmenevents wie Mitarbeiterfest, Fußballturniere etc.
* Kreativ-Treffpunkte sowie eine Team- und Future-Lounge
* Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildung und Karriereförderung, auch im internationalen Umfeld