Jobbeschreibung: Store Manager (m/w/d)Aufgabenbereiche:Die Hauptaufgaben des Store Managers umfassen:Koordination des täglichen Geschäfts(Weiter-)Entwicklung des Teams durch Schulung und AnleitungMerchandising – Umsetzung der PräsentationsrichtlinienPlanung von Aktivitäten im ShopEffiziente und effektive PersonalplanungWirtschaftliche ShopanalyseAktiver VerkaufQualifikationen:Um als Store Manager erfolgreich zu sein, benötigt man:Eine abgeschlossene kaufmännische AusbildungErfahrung als Shopleitung im Bereich des textilen EinzelhandelsEin Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/DenkenFührungsqualitäten und hohe soziale KompetenzTreue zum Team und gute KommunikationsfähigkeitenKenntnisse des Microsoft Office-PaketsBenefits:Bei uns genießen Sie:Ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit ErfolgsbeteiligungCorporate BenefitsEinen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neuesten Trends zur VerfügungAttraktives Vergütungspaket inklusive 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche ArbeitszeitensteuerungRegelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickelnFlache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschriebenEine herzliche und offene Unternehmenskultur