Gestalten Sie die Zukunft unserer Gemeinschaft mit Als drittgrößtes Jobcenter Schleswig-Holsteins sind wir eine gemeinsame Einrichtung (gE) der größten Bundesbehörde Deutschlands, der Bundesagentur für Arbeit sowie der Kommune, dem Kreis Pinneberg. Das Jobcenter Kreis Pinneberg sucht für den Fachbereich Markt und Integration zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere engagierte Persönlichkeiten als Persönliche Ansprechpartner/-in (m/w/d) in der Arbeitsvermittlung Ü25 Als persönlicher Ansprechpartner/-in unterstützen und beraten Sie unsere Kundinnen und Kunden zu den Themen Beruf, Aus- und Weiterbildung und steuern somit die Integration in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Neben einer hohen sozialen Verantwortung leisten Sie einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft Das sind Ihre Aufgaben: Sie steuern individuelle Integrationsprozesse und schließen gemeinsam mit Ihren Kundinnen und Kunden Kooperationspläne ab Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden über Eingliederungsleistungen und treffen Entscheidungen über individuelle Fördermöglichkeiten Sie planen, koordinieren und betreuen Ihre Kundinnen und Kunden in Eingliederungsmaßnahmen Sie verfolgen bei Ihren Kundinnen und Kunden das Ziel der Integration in Erwerbstätigkeit und in Ausbildung Das zeichnet Sie aus: einen Hochschulabschluss oder ein vergleichbares Profil alternativ: eine Fachhochschulreife und/oder abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung und Referenzen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind ein freundliches und höfliches Auftreten gegenüber unseren Kundinnen und Kunden eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Servicebereitschaft Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Lernbereitschaft IT-Affinität und die Bereitschaft, sich in ein digitales Arbeitsumfeld einzuarbeiten hohe Akzeptanz gegenüber dem System zur sozialen Absicherung in der Bundesrepublik Deutschland Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung und werden durch unseren hausinternen Qualifizierungsbereich umfassend in die Produkte, Programme und Verfahren der relevanten Rechtsgrundlagen des SGBII geschult. Darüber hinaus erhalten Sie stetig Weiterbildungsangebote zur Berufskunde und erwerben Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes. Das haben wir zu bieten: einen zukunftssicheren, modernen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst eine unbefristete Anstellung in Vollzeit lt. Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (TV-BA) gemäß Tätigkeitsebene IV unter Berücksichtigung der Entwicklungsstufe 1 und ggf. weiteren Zulagen eine Jahressonderzahlung sowie ggf. Funktionszulagen bei Sonderaufgaben 32 Tage Urlaub pro Jahr (30 2 Heiligabend und Silvester frei) eine Betriebliche Altersvorsorge ein Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Telearbeit; Homeoffice) zur Verbesserung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine umfassende Einarbeitung von Fachexperten durch interne Schulungen ein großes Angebot interner Fort- und Weiterbildung- sowie Entwicklungsmöglichkeiten Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln; ausreichende Parkplätze vor Ort Sie möchten diese berufliche Chance ergreifen? Senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen -nachhaltig und papiersparend- unter Angabe zum Referenzcode bitte bis zum 26.01.25 (Ende Bewerbungsfrist) über das Karriereportal der Bundesagentur für Arbeit unter: https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/karriere-e-recruiting Bei technischen Problemen rufen Sie bitte die gebührenfreie Hotline an: 0800 455 55 01. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,0 Stunden. Die ausgeschriebene Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Frau Sabrina Kurzeja unter Telefon (04121) 57800 780 zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Frau Jeannette Werner-Schöppach, Telefon (04121) 57800 772. Wir freuen uns auf Sie