Einleitung:
Gemeinsam mit IhrenKolleg:Innen realisieren Sie Neubau und Modernisierungsprojektevon Umspannwerken in der Mittel, Hoch und Hochstspannung bis380kV im westdeutschen Raum und gestalten mit unseren Kunden denWeg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragendazu bei, die Energiewende erfolgreich zumeistern!
Fur unseren GeschaftsbereichHigh Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH, Sie zumnachstmoglichen Zeitpunkt als
Aufgaben:
* Verantwortung fur diebaustellentechnische Abwicklung unserer Neubau undModernisierungsprojekte in der Mittel, Hoch und Hochstspannunginenger Zusammenarbeit mit unseren Projektleiternm/w/dsowie Fuhrung des Montageteams
* Technische Leitung und Organisation der Baustellen sowieKoordination von Terminenmit den Projektbeteiligten
* Steuerung und Fuhrung von internenMontageteams und Subauftragnehmern
* Verantwortung fur die Einhaltung von Projekt undArbeitssicherheitszielen (HSEQ), Dokumentation der Arbeitsvorgange,insbesondere geleistete Zusatzarbeiten und Arbeitsstunden sowieZuarbeit bei der Abrechnung
* Ubernahme vonMontagetatigkeiten, Wartungsarbeiten und Inbetriebnahmen aufunseren Baustellen
Ihr Profil:
* Elektrotechnische Berufsausbildungals Elektroniker fur Betriebstechnik m/w/d,Energieanlagenelektroniker m/w/d, Mechatroniker m/w/doderIndustrieelektroniker m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation;wunschenswert mit Weiterbildung zum Techniker / Meister derElektrotechnik
* Idealerweise mehrjahrigeBerufserfahrung in der Arbeit mit Hoch undMittelspannungsschaltanlagen
* ErsteFuhrungserfahrung ware wunschenswert sowie MS Office Kenntnisse
* Fuhrerschein der Kl. B sowie Bereitschaft zuregelmasigen Montageeinsatzen von MO FRimwestdeutschenRaum inkl.Auswartsubernachtungen
* Selbstandige,zuverlassige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise gepaartmit Begeisterungsfahigkeit, Durchsetzungsstarke und Teamgeist sowiekompetentes Auftreten gegenuber Kunden mit Deutschkenntnissemindestens Level C1
Wir bieten:
1. Attraktives Gehalt nach IGMetall Tarif
2. Weitere Zusatzleistungenu.a. gemas Bundesmontagetarifvertrag
3. Urlaubs und Weihnachtsgeld
4. 30 TageErholungsurlaub
5. UnbefristeteFestanstellung in einer wachsendenUnternehmensgruppe
6. Moderne Ausrustung,hochwertige Arbeitskleidung sowieFirmenhandy
7. Hohe Sicherheitsstandardsund regelmasige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung derPSA
8. Betriebliche Altersvorsorgemit biszu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jahrlich
9. Krankenzusatzversicherung inkl.Facharzttermin Service
10. Pramie bis zu2.550: Bei erfolgreicher Einstellung durch dasMitarbeitenden Empfehlungsprogramm Gute Leute kennen guteLeute
11. Mitarbeiter Aktienbeteiligungsprogramm
12. Firmen Events
13. Corporate Benefits:Rabatte bei vielen Marken und Shops