H1 Aufbereitungsmechaniker (m/w/d) für Sand und Kies (Start: 01.09.2024) /h1p in Berkheim vom 28.03.2024 /pp Max Wild - Hochmotivierte und gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter machen uns zu dem, was wir sind: ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für unsere Kunden in den Bereichen Abbruch, Bau und Transportdienstleistungen. /pp Werde auch du Teil unseres Teams. /pp br/ Aufbereitungsmechaniker (m/w/d) für Sand und Kies br/ (Start: 01.09.2024) /ph3 Ausbildungsschwerpunkte: /h3p Als Aufbereitungsmechaniker in der Fachrichtung Sand und Kies bedienst du automatisierte Aufbereitungsanlagen, um aus Rohstoffen, bspw. in Kiesgruben und Recyclinganlagen, verkaufsfähige und wiederverwendbare Produkte zu gewinnen. Durch das Sieben und Waschen des Materials sowie das Befreien von Fremdmaterial, werden aus Kies- und Sandgemischen somit verkaufsfertige Erzeugnisse geschaffen. Zudem kümmerst du dich um die fachgerechte Lagerung sowie die Verladung der Erzeugnisse zum Weitertransport. Um deren Produktqualität zu sichern, entnimmst du Proben und analysierst und dokumentierst diese. Ebenso stellst du Störungen an den Anlagen fest und kümmerst dich um deren Behebung. Das notwendige Know-How dafür erhältst du sowohl durch schulische als auch betriebliche Ausbildung wie bspw. im Bereich Hydraulik, Pneumatik und Elektrotechnik. /ph3 Zahlen und Fakten: /h3p Ausbildungsstart: 01.09.2024 /pp Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre (erstes Jahr ist Vollzeitschuljahr) /pp Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche br/ br/ Ausbildungsvergütung: br/ 1. Ausbildungsjahr: 0,00 € (Praktikumstage werden vergütet) br/ 2. Ausbildungsjahr: 957,00 € br/ 3. Ausbildungsjahr: 999,00 € br/ 4. Ausbildungsjahr: 1.062,00 € /pp br/ Berufsschule: br/ Wiesau br/ br/ /pp Gewünschter Schulabschluss: br/ Guter Hauptschulabschluss oder höher /ph3 Dein Vorteil WILD zu sein: /h3p Im jungen Alter an die Rente denken br/ Möglichkeit zur Betrieblichen Altersvorsorge oder anderen vermögenswirksamen Leistungen für die Zukunft. br/ br/ Weiter lernen – weiter kommen br/ Jeder Beschäftigte hat die Möglichkeit, an Fortbildungsmaßnahmen teilzunehmen. Wir bieten laufend interne und externe Schulungen an. br/ br/ Leistung lohnt sich br/ Bei entsprechenden Notenschlüsseln werden Prämien ausbezahlt. br/ br/ Kostenübernahme bei Schulbüchern br/ Die Kosten für die notwendigen Schulbücher werden von uns erstattet. br/ br/ Businessbike-Leasing br/ Jeder Auszubildende hat nach Ablauf der Probezeit die Möglichkeit, ein Businessbike über Max Wild zu leasen. br/ br/ Gemeinsam stark br/ Sowohl Welcome-Seminar als auch Azubi-Patenschaften helfen, den Einstieg in die neue Arbeitswelt zu erleichtern. br/ br/ Feste arbeiten – Feste feiern br/ Ein bisschen Spaß muss sein. Sommerfest und Weihnachtsfeier, br/ Lossprechungsfeier, Azubi-Ausflug ... /pp Max Wild GmbH /pp Leutkircher Straße 22 br/ 88450 Berkheim br/ Telefon +49 8395 920-0 /pp /pp /pp Schriftliche Bewerbung an /pp Max Wild GmbH br/ Personalabteilung br/ Leutkircher Straße 22 br/ 88450 Berkheim /pp Per E-Mail an /pp Bitte bewirb dich bevorzugt online auf unserer Homepage. br/ Sabrina Heber | Telefon +49 8395 920-623 | WhatsApp +49 170 373 41 78 | /pp Max Wild GmbH /pp Leutkircher Straße 22 br/ 88450 Berkheim br/ Telefon +49 8395 920-0 /pp /pp /p