Der Landkreis Landsberg am Lech sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt...
eine qualifizierte Kindertagespflegeperson, eine/n Kinderpfleger/in oder Erzieher/in (m/w/d) für die mobile Ersatzbetreuung in Teilzeit mit 35 Wochenstunden
Aufgabenbereich:
1. Kontaktpflege zu den einzelnen Tagespflegepersonen und den Tagespflegekindern sowie deren Eltern im zugewiesenen Einzugsgebiet Stadt Landsberg und Umgebung
2. Organisation und Übernahme der Kinderbetreuung im Vertretungsfall (Ersatzbetreuung) in angemieteten Räumlichkeiten
3. Zusammenarbeit und Vernetzung mit den Tagespflegepersonen
4. Zusammenarbeit mit dem Amt für Jugend und Familie, Fachbereich Kinderbetreuung
5. Teilnahme und Mitarbeit an Teamsitzungen
6. Weiterentwicklung des Ersatzbetreuungskonzepts
Wir wünschen uns von Ihnen:
7. Qualifikation als Kindertagespflegeperson (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in (m/w/d) oder Erzieher/in (m/w/d) mit vertieften Kenntnissen in der Kindertagespflege (falls nicht vorhanden ist ein 33-stündiges Grundseminar im Rahmen der Tätigkeit zu absolvieren)
8. eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten, Empathie, Aufgeschlossenheit zu konstruktiver Zusammenarbeit und die Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit
9. Besitz der Führerscheinklasse B
Wir bieten Ihnen:
10. eine interessante, äußerst abwechslungsreiche und vielschichtige Tätigkeit mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe bis in die S 8a TVöD
11. Übertarifliche Leistungsprämie, eine Jahressonderzahlung und Mitarbeiterrabatte
12. Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Betriebsrente und Arbeitsplatzsicherheit
13. Work-Life-Balance mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
14. Gesundheitsmanagement mit Angeboten von Gesundheits- und Fitnesskursen sowie externe Zusammenarbeit mit EGYM Wellpass
15. Zuschuss zum Jobticket, Jobrad-Leasing
16. umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
17. die Stelle ist teilbar
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Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Böck (Tel: 08191/129-1580) sowie für personalrechtliche Fragen Frau Gartner (Tel: 08191/129-1116) gerne zur Verfügung.
Hinweise
Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.