Das Aufgabengebiet:
* Ihr Team besteht aus bis zu 5 Mitarbeitenden, die Sie fachlich und disziplinarisch führen
* Sie übernehmen die logistische Abwicklung von Material-Importen aus Europa und Asien und koordinieren die In- und Auslandstransporte für Kunden
* Sie vergeben Transportaufträge für alle Verkehrsträger – ob Straße oder Luft – und stellen die termingerechte Lieferung sicher
* Sie arbeiten eng mit der Produktion, dem Einkauf, der Planung, der Werkstatt und der Projektleitung zusammen
* Gemeinsam mit internen Spezialisten und externen Dienstleistern sorgen Sie für die reibungslose Abwicklung der Zollformalitäten
* Im SAP-System buchen Sie die Warenflüsse und bearbeiten Transportrechnungen
* Zudem unterstützen Sie die Kostenschätzung und -optimierung in der Logistikplanung und bringen sich aktiv in die Verbesserung und Standardisierung der Prozesse ein
Das Anforderungsprofil:
* Mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, Fachkraft für Lagerlogistik, Industriekaufmann mit Schwerpunkt Logistik (für alle gilt m/w/d) oder alternativ einem Studium im Bereich Logistikmanagement oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik haben Sie große Chancen, in diesem vielseitigen Aufgabenbereich erfolgreich zu sein
* Damit Sie sich schnell einleben können, verfügen Sie über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Logistik
* Zusätzlich bringen Sie erste Führungserfahrung mit oder haben als stellvertretende Führungskraft bewiesen, dass Sie bereit sind, Verantwortung für ein Team zu übernehmen und Ihre Führungskompetenzen weiter auszubauen.
* Aus der Vergangenheit heraus sind Sie bereits vertraut mit Softwareprodukten wie Incoterms, MS Office sowie ERP-Systemen (idealerweise SAP)
* Sie überzeugen mit fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen
* Verlässlichkeit, Selbstständigkeit und Ergebnisorientierung sind Ihre Superkräfte. Engagement und Teamgeist sind nicht nur Schlagworte, sondern Ihre tägliche Gewohnheit - Ihr Stil ist zuverlässig und kundenorientiert
* Ihre Fähigkeit, flexibel zu agieren, wird durch Ihre Belastbarkeit und Problemlösungskompetenz ergänzt - das Ergebnis: eine zielorientierte Arbeitsweise, die zum Erfolg führt
Das Angebot:
* Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung und einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Direktvermittlung – keine Arbeitnehmerüberlassung
* Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub, um eine gesunde Work-Life-Balance zu gewährleisten
* Für Ihre Anreise stehen Ihnen kostenlose Parkplätze direkt auf dem Betriebsgelände zur Verfügung
* Zusätzlich erwarten Sie betriebliche Sonderleistungen, die Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützen
* Der Familienservice bietet Ihnen eine Hotline, die Ihnen in verschiedenen Lebenssituationen beratend zur Seite steht