Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und haben eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich? Dann haben wir den richtigen Job für Sie. Wir suchen für unseren Kunden aus Oldenburg Immobilienkaufleute (m/w/d) oder Mitarbeiter (m/w/d) mit einer kaufmännischen Ausbildung und Kenntnissen aus dem Immobilienbereich. Fertigung einfacher Schreiben und Führen von Besprechungsprotokollen Auftragsvergabe im Rahmen einer ordnungsgemäßen Bewirtschaftung Rechnungsbearbeitung mittels einschlägiger IT-Fachverfahren – hier insbesondere Prüfung der rechnerischen Richtigkeit, Vorerfassen von Rechnungen, Erstellen von Buchungsbelegen Veranlassen und Überwachen von Bewirtschaftungsvorgängen (z.B. Erfassen, Prüfen und Melden von Zählerständen, Einholen von Angeboten, Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Bewirtschaftungs- sowie für Ver- und Entsorgungsverträge) Vorbereitung der Abrechnung mittels einschlägiger IT-Fachverfahren Prüfung der Simulationen zur Nebenkostenabrechnung Korrespondenz zur Nebenkostenabrechnung in Regelfällen und Buchung der Abrechnungsergebnisse Datenpflege mittels einschlägiger IT-Fachverfahren Mitwirkung bei der Budgetbewirtschaftung/-planung Allgemeine administrative Büroarbeiten Allgemeine organisatorische Aufgaben (z. B. Vorbereitung von Besprechungen, Protokollführung, Zusammenstellung von Unterlagen) Erstellen und Führen diverser Übersichten, Tabellen, Listen u. ä. mit IT-Anwendungen von MS Office abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann (w/m/d) oder andere abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit guten immobilienwirtschaftlichen Kenntnissen Gute betriebs- und möglichst immobilienwirtschaftliche Kenntnisse Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung wünschenswert Fundierte IT-Anwenderkenntnisse (MS Office) sowie bei der Nutzung des Internets Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Bereitschaft zu Dienstreisen (im Einzelfall auch mehrtägig) sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet Bereitschaft zur Sicherheitsprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungs-gesetz Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Unbefristeter Arbeitsvertrag Jobticket und Jobbike Gute Übernahmechancen Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per App