Einrichtungsleitung m/w/d Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig Für unser \"Haus Esbach\" der Behindertenhilfe suchen wir Sie, vorerst befristet als Mutterschutz-/ Elternzeitvertretung, zum 01.11.2024 in Voll- oder Teilzeit mit 80-100 % in Horgenzell Haslachmühle. Die Stelle ist mit einem Leitungsanteil von 60 % und einem Betreuungsanteil von 20-40 % zu besetzen. Unser Team im \"Haus Esbach\" besteht aus 19 Mitarbeitenden und betreut aktuell 23 Klientinnen auf 3 barrierefreien Wohngruppen mit einer geistig leichten und körperlich schwergradigen Behinderung, einhergehend mit Fremd- und Autoaggressionen. Allgemein ist das Haus eine Einrichtung mit langfristig intensiv betreuten Bewohnenden bis hin zu intensivpädagogischer Begleitung. Alle Bewohnenden benötigen die volle Unterstützung und Übernahme der Pflege aber auch die Struktur und Unterstützung des alltäglichen Lebens. IHR BEITRAG ZUM GANZEN Leitung und Weiterentwicklung in fachlich inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht Führung, Motivation und Beteiligung der 19 Mitarbeitenden an der Weiterentwicklung der Einrichtung Umsetzung der jeweils gültigen fachlich-inhaltlichen Konzeptionen und Qualitätssicherung in der Einrichtung Einhaltung der jährlichen wirtschaftlichen Rahmenplanung hinsichtlich Belegung, Investitionen, Personal Sicherstellung der rechtlichen Anforderungen sowie der Assistenz, Unterkunfts- und Versorgungsleistungen für unsere Klientinnen Planung, Begleitung und Durchführung von Teilhabe-Angeboten Kommunikation und Austausch mit gesetzlichen Vertretern und Kooperationspartnern Verwirklichung des diakonischen Auftrages in der Einrichtung Repräsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit und Integration in das Gemeinwesen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Fachliche Eignung auf Grundlage der Landespersonalverordnung nach § 3 bspw. dreijährige Berufsausbildung sowie eine mehrjährige hauptberufliche Tätigkeit in einer stationären Einrichtung Motivation und Freude an der Mitgestaltung und Entwicklung sowie an der Übernahme von Verantwortung Idealerweise Führungserfahrung im Bereich der Behindertenhilfe Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Gesundheitspfleger Gesundheitspflegerin Krankenpfleger Krankenpflegerin Pflegefachkraft Pflegekraft Krankenschwester Pfleger Pflegerin Fachkrankenpfleger Fachkrankenpflegerin Pflegefachfrau Pflegefachmann GuK GKP PFK Baden-Württemberg Ravensburg Bodensee Horgenzell Oberschwaben Altenpfleger Altenpflegerin Heilerziehungspfleger Heilerziehungspflegerin Heilpädagoge Heilpädagogin Wohnbereichsleitung Wohnbereichsleiter Wohnbereichsleiterin WBL Pflegedienstleiter Pflegedienstleiterin PDL Stationsleiter Stationsleiterin Pflegemanager Pflegemanagerin Einrichtungsleiter Einrichtungsleiterin Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben