Erstellung von MRT-Bildern Mitarbeiterführung und Dienstplanerstellung Koordination der Arbeitsabläufe Bedienung unserer modernen RIS- und PACS-Systeme Sonstige anfallende administrative Aufgaben Mitwirkung bei der Qualitätssicherung Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Technologe für Radiologie (MTR) oder eine abgeschlossene Ausbildung als medizinischer Fachangestellter (Arzthelfer bzw. MFA) mit Röntgenschein (nicht zwingend erforderlich) und Interesse an einer Leitenden Funktion Freude an patientenorientierter, selbständiger Arbeit Zeitliche Flexibilität Interesse an der kollegialen Mitarbeit im Team Durchsetzungsstärke Erfahrung in einer Leitungsfunktion wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich Eine attraktive Urlaubsregelung Elektronische Zeiterfassung und Überstunden-Ausgleich Sicherer Job in einem führenden ambulanten Gesundheitsunternehmen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem interdisziplinären Umfeld Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeber-Zuschuss über dem Standard Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern sowie Gehaltsplus durch steuerbefreite Gutscheinkarte Vorteile einer ambulanten Praxis: geregelte Arbeitszeiten ohne Bereitschafts-, Wochenend- und Nachtdienst Einen Willkommensbonus von bis zu 3.000€ für das erste Beschäftigungsjahr