Zur Verstärkung unserer Europazentrale in Frankfurt am Main suchen wir ab sofort eine/n Senior Personalreferent/in (m/w/d) Über uns MOBIS Parts Europe N.V. ist der europäische Zweig von Hyundai MOBIS, einem weltweit führenden Hersteller für Original- und Zubehörteile im Bereich Automotive. Hyundai MOBIS ist zusammen mit Hyundai Motors und Kia Motors eine der größten Gesellschaften der Hyundai Group. Neben der Forschung und Entwicklung im Bereich von hochtechnologischen Produkten für den Einsatz im Fahrzeug, ist MOBIS Parts Europe N.V. für das Originalteile- und Originalzubehörgeschäft von Hyundai Motors und Kia Motors in ganz Europa zuständig. Von der Europa-Zentrale in Frankfurt am Main aus werden außerdem unsere europaweiten Vertriebsniederlassungen unterstützt und begleitet. Ihr Profil - Mindestens 3–5 Jahre relevante Erfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit, idealerweise mit Schwerpunkt in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsgesetz - Nachweisbare Erfahrung in der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und der Unterstützung bei Mitbestimmungsthemen (z. B. Arbeitszeitgestaltung, Einführung neuer Technologien, Restrukturierungen) - Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten, Beratungs- und Verhandlungsfähigkeiten - Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten - Bachelor- oder Master-Abschluss in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Psychologie oder Ähnlichem - Serviceorientiert, praktisch denkend, verantwortungsbewusst, proaktiv und mit einer Leidenschaft für HR-Themen - Kulturell offen und kompetent für die Arbeit in einem multikulturellen europäischen/koreanischen Arbeitsumfeld - Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, Koreanischkenntnisse sind ein Plu Ihre Aufgaben - Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu arbeitsrechtlichen Themen und Fragestellungen innerhalb des gesamten Employee Life Cycles sowie deren Bearbeitung und Lösung - Koordinierung von HR-Programmen und Transformationsprojekten als Change Agent für Verbesserungen und Mehrwert im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus - Verhandlung und Erstellung von Betriebsvereinbarungen sowie Begleitung und Unterstützung von Betriebsratsanhörungen, Sozialplanverhandlungen und Mitbestimmungsthemen - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und interner Richtlinien - Analyse von Konflikt- und Beschwerdebereichen sowie Entwicklung wirksamer Gegenmaßnahmen - Enge Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften und ihren Mitarbeitern sowie dem Betriebsrat und europäischen HR-Kollegen, um die gemeinsamen Ziele unserer Organisation zu erreichen - Unterstützung bei der Entwicklung von Führungskräften und Teams - Auswertung und Analyse von HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Organisationsentwicklung Was wir Ihnen bieten - Attraktive Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld - Wir bieten interessante Aufgaben und die Chance, Verantwortung zu übernehmen - Wir bieten flexible Arbeitszeiten und 10 Tage/Monat Mobile Work - Unser Büro in Eschborn ist sowohl mit dem PKW als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln ideal erreichbar - Ebenso bieten wir kostenfreie Parkmöglichkeiten - Diverse Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, Sonderkonditionen für eine Mitgliedschaft im Partner-Fitnessstudio u.v.m.) - Frische Snacks und Getränke sowie ein monatliches Kontingent an steuerbegünstigten Verzehrgutscheinen sind ebenso inklusive - Ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld und Freiraum, um eigene Ideen zu entwickeln und einzubringen Emre Tiril Talent Acquisition Partner Mobis Parts Europe N.V. Zweigniederlassung Deutschland Frankfurter Strasse 60-68 65760 Eschborn