Ihre Aufgaben:
Sie
1. führen Lehrveranstaltungen in den bestehenden Studiengängen „Nachhaltige Sozialpolitik“ (B.A.), „Social Protection“ (M.Sc.) sowie einem im Aufbau befindlichen konsekutiven Masterstudiengang des Fachbereiches in deutscher und englischer Sprache durch
2. setzen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten um, akquirieren und leiten Drittmittelprojekte und beteiligen sich am Wissenschaftstransfer
3. unterstützen die nationale wie internationale, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Institutionen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft
4. engagieren sich in der Selbstverwaltung der Hochschule
5. tragen aktiv zur Umsetzung der Ziele des Hochschulentwicklungsplans bei, insbesondere der Nachhaltigkeitsziele
6. übernehmen Verantwortung in der Planung und Leitung des im Aufbau befindlichen Masterstudiengangs im Kontext von Public Policy und Transformation
Unsere Erwartungen:
Sie
7. erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 36 des Hochschulgesetzes NRW
o abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium
o besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit (Promotion)
o eine mindestens 5jährige, einschlägige Berufstätigkeit, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereiches
8. sind bereit und in der Lage, Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch durchzuführen
9. bringen kontinuierliche Bereitschaft mit, beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Studiengangsangebote sowie bei der Etablierung innovativer, digitaler Lehrformen mitzuwirken
10. bringen Bereitschaft mit, sowohl Gender- und Diversitätsaspekte als auch Nachhaltigkeit als Qualitätsmerkmale in den Bereichen Lehre, Forschung und Transfer zu reflektieren und zu integrieren
11. haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium und eine einschlägige Promotion, vorzugsweise in den Bereichen Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder Disziplinen mit fachlicher Nähe zur gesellschaftlichen Transformation
12. haben sehr gute Kenntnisse von Transformationsprozessen zu den Zielen der nachhaltigen Entwicklung, nachgewiesen in wissenschaftlicher Forschung oder Berufserfahrung
13. verfügen über vertieftes Bewusstsein der damit verbundenen gesellschaftspolitischen Herausforderungen insbesondere in Deutschland, vorzugsweise im lokalen Kontext
14. pflegen Kontakte zu einschlägigen Organisationen und anderen Fachbereichen, Hochschulen und wissenschaftlichen Institutionen
Zudem haben Sie wünschenswerterweise bereits Lehrerfahrung an Hochschulen oder vergleichbaren Institutionen, Erfahrung in der Erstellung neuer Lernkonzepte und Lerninhalte und in der Betreuung von Bachelor- und Master-Studierenden gesammelt. Wünschenswert sind zudem Erfahrung beim Einwerben von Drittmitteln für Forschungs- oder Entwicklungsprojekte und eine gute Vernetzung in der nationalen und internationalen Gemeinschaft der Forscherinnen und Forscher. Erfahrung in der Politikberatung, Einblicke in kommunale Strukturen und Prozesse oder Kenntnisse im Planetary Health Education Framework runden ihr Profil ab. Von Vorteil sind außerdem Erfahrungen in der Curriculumsentwicklung sowie Methodenkenntnisse der transdisziplinären Forschung.
Unser Angebot:
Wir als Arbeitgeberin
15. bieten eine spannende Stelle mit Vergütungsgruppe W 2 LBesG NRW sowie die Übernahme attraktiver Forschungs- und Entwicklungsaufgaben
16. ermöglichen familiengerechte Rahmenbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten und Betreuungsmöglichkeiten für Kinder
17. unterstützen unsere Neuberufenen mit einem umfangreichen individuellen hochschuldidaktischen Programm
18. ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
19. sind Teil einer international ausgerichteten Wissenschaftsregion