Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Wenn es um zukünftige Engineering-Technologien geht, stehen wir mit unseren Lösungen, die den Erfolg unserer Kunden in zukunftsweisenden Schlüsselindustrien sichern, ganz vorne.
Ihre Aufgaben:
1. Projektleitung von Umbauprojekten der gesamten E- und Leittechnik sowie hydraulischer/elektrotechnischer Modernisierungen
2. Bearbeitung unserer Service Projekte vom Auftragserhalt bis zum Gewährleistungsende
3. Ansprechpartner zu und für Kunden, Lieferanten sowie internen Querschnittsfunktionen und externen Dienstleistungsstellen
4. Terminplanung, Identifikation potenzieller Risiken sowie Entwicklung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Risikominderung
5. Überwachung und Reporting von Aufträgen im Hinblick auf Termine, Kosten und Qualität
6. Auftragsdisposition inkl. Sicherstellung unserer Qualitätsanforderungen
7. Claim- und Nachtragswesen
8. Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und unseren weltweiten Andritz Standorten
Ihr Profil:
9. Hochschulabschluss oder Techniker/in mit Erfahrung in der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
10. Kenntnisse im Bereich Anlagenbau, mit Schwerpunkt auf Wartung, Instandhaltung und Fehlerbehebung von mechanischen und elektrischen Komponenten von Vorteil
11. Englisch in Wort und Schrift
12. Sehr gute Selbstorganisations- und Kommunikationsfähigkeiten
13. Ergebnisorientiert, effektiv, abschlussstark und zielstrebig
14. Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
15. Reisebereitschaft (ca. 20%)
Wir bieten:
16. Ein mittelständisches Unternehmen innerhalb eines internationalen Konzern
17. Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem technischen Umfeld
18. Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien sowie Mobiles Arbeiten
19. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
20. EGYM Wellpass
21. Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
22. Kantine am Standort
23. Kinderbetreuungszuschuss
24. Mitarbeiterrabatte
25. Firmenevents
26. Kostenloste Parkplätze, Wallboxen und Jobticket
27. Betriebliche Altersvorsorge
Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus für eine Anstellung berücksichtigt.