Die Trägergesellschaft der Fachkliniken Göttingen und Tiefenbrunn sowie eines Bildungszentrums mit einer staatlich anerkannten Berufsfachschule für Gesundheitsberufe mit 144 genehmigten Ausbildungsplätzen. Mit rund 1000 Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut:in (w/m/d)
IHR AUFGABENGEBIET
1. Behandlung seelisch erkrankter oder seelisch bedingt körperlich kranker Kinder und Jugendlichen durch Psychotherapie sowie der begleitenden Psychotherapie der Beziehungspersonen.
2. Spielen, Zeichnen, Bauen und andere Formen konkreten Tuns, um Gefühle und Probleme besser zu verstehen und Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln.
3. Anwendung manualisierter psychodynamischer Therapiestrategien und Integrierung familientherapeutischer, systemischer, verhaltenstherapeutischer und traumtherapeutischer Ansätzen
IHR PROFIL
4. Fortgeschrittene oder abgeschlossene Weiterbildung zur/ zum Kinder- und Jugendlichen-psychotherapeut:in
5. Abgeschlossene oder fortgeschrittene Weiterbildung in psychoanalytisch-interaktioneller Gruppenpsychotherapie
6. Interesse an und Engagement für die Arbeit mit psychiatrischen/ psychosomatischen Patient:innen
7. Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
8. Ein hohes Maß an Sozialkompetenz
9. Fähigkeit zu team- und konzeptbezogenem Handeln
10. Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
WIR BIETEN
11. Eine sehr interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungspotential, in einem engagierten und motivierten Team
12. Integrierende Arbeit verschiedener Therapieschulen auf Basis psychodynamischer Modelle
13. Vermittlung kompetenzbasierter Psychotherapie im Einzel-, Gruppen- und Familiensetting
14. Zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
15. Engmaschige interne sowie externe Supervision
16. Unterstützung durch ein offenes und engagiertes Team
17. Ein regional und national vernetztes Arbeitsumfeld
18. Einen ansprechenden Arbeitsplatz mit qualifizierter Einarbeitung
19. Eine Vergütung gem. TVöD mit Jahressonderzahlung
20. Betriebliche Gesundheitsvorsorge und betriebliche Altersversorgung
21. Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
22. Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen u.a. am unternehmenseigenen Bildungszentrum
23. Kostenfreie Parkplätze und eine gute Busanbindung
24. Freies WLAN
25. Professionelle externe Mitarbeiterberatung in diversen Lebenslagen (EAP)
26. Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
27. Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms wie zB. Regelmäßige Sportkurse
28. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
29. Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende des bestehenden Teams