Die Sozialstationen der Caritas Rheine bieten in der häuslichen Umgebung Rat und Hilfe bei der Pflege, Versorgung von Patienten am Lebensende durch ein Palliativ Care Team, der hauswirtschaftlichen Versorgung oder der stundenweisen Betreuung kranker, alter und behinderter Menschen. Rund 130 Mitarbeitende leisten pro Jahr unzählige Pflegeeinsätze bei über 650 alten und kranken Menschen. Das Einzugsgebiet der Caritas-Sozialstation umfasst die Stadt Rheine, Mesum und Elte.
Caritasverband Rheine e. V. | 48429 Rheine
stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Der Caritasverband Rheine e.V. sucht für die Sozialstation Rheine zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
* Personalführung, -planung und -entwicklung
* Wahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements und der Pflegeinterventionen
* Evaluierung, Planung und Anpassung von Arbeitsabläufen
* Aktive Erstellung und Umsetzung des Qualitätsmanagements
* Umfassende Vorbereitung für externe Prüfungen
* Einkauf von pflegerisch-medizinischem Bedarf
* Konstruktive Zusammenarbeit mit anderen internen Funktionsbereichen und externen Referenzgruppen
Sie bringen mit:
* Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau, examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d)
* Eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein Studienabschluss im Bereich Pflege sind wünschenswert, aber nicht
zwingend erforderlich
* Ausgeprägte Fachkompetenz als examinierte Pflegefachkraft
* Leitungserfahrung
* Eine team- und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit
* Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und offenes Denken
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungskraft
* Flexible und strukturierte Arbeitsweise
* Gute PC- und MS Office-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen:
* Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
* Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
* Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsfreiraum
* Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
* Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, flexibel gestaltbare Arbeitszeiten
* Förderung der beruflichen/persönlichen Weiterentwicklung
* Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
* Vermögenswirksame Leistungen (VL)
* Urlaubsanspruch von mindestens 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
* Sonderzahlungen, wie z. B.: Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
* Verzinste betriebliche Altersvorsorge (KZVK Köln)
* Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B.: „caribike“ (Leasing-Dienstrad) und
* Gesundheitstage
* Vergünstigtes Jobticket
* Eine Vielzahl an Vergünstigungen und diversen Benefits
Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der
Caritas.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.02.2025 unter Angabe der Referenz-Nr. 44-01-25.
Weitere Informationen zu dieser Vakanz erteilt Ihnen gerne die Pflegedienstleitung, Heike Herbig, Telefon: 05971 862-324 / 764
Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail an: bewerbung@carijobs.de.
Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses involviert.