Sie sind bei uns in der Rolle des Personalreferenten (m/w/d) gesucht, um ein effektives Recruitings bis zum Vertragsabschluss und Onboarding zu koordinieren. Ihre Aufgaben umfassen auch die Unterstützung unserer Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen sowie die Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Behörden und der Arbeitnehmervertretung.
Ein erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit berufsspezifischer Weiterbildung als HR Professional / Personalfachmann (m/w/d), ist erforderlich. Sollten Sie bereits Erfahrung in der Entgeltabrechnung haben, ist dies von Vorteil. Darüber hinaus sollten Sie sicher mit MS-Office-Programmen, insbesondere Excel, vertraut sein und über ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Empathie verfügen.
Wir bieten Ihnen eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen, eine außergewöhnliche Unternehmenskultur mit familiärem Flair, flexible Arbeitszeiten mit FLEXIkonto und viele weitere Vergünstigungen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.