Leiter Berufsausbildung (w/m/d) für den Standort Starnberg (Percha) Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patientinnen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Starnberg ist Headquarter der Aenova Group. Leiter Berufsausbildung (w/m/d) für den Standort Starnberg (Percha) Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patientinnen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Starnberg ist Headquarter der Aenova Group. Ihr Aufgabengebiet Strategische Leitung und Weiterentwicklung der Berufsausbildung für die gesamte Aenova Group Perspektivisch: Vollumfängliche strategische Verantwortung für die Entwicklung und den Aufbau diverser Early Talent Programme (Praktika, Trainee-Programme, Duales Studium, Masterstudium), national sowie international Operativer Sparringspartner (w/m/d) und Berater (w/m/d) auf Augenhöhe für unsere Ausbildungsverantwortlichen und Ausbildende an den Standorten Planung und Steuerung verschiedener Recruiting- und Personalmarketing-Maßnahmen Zentrale Koordination und Durchführung von Schulungen und Workshops zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Ausbildenden Enge Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien Repräsentative Aufgaben gegenüber Kammern sowie Kooperation mit Bildungsträgern Ihr Profil Berufsausbildung und/oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen, pädagogischen oder psychologischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich des Ausbildungsmanagements Begeisterung, Nachwuchskräfte bei ihrem Start in die Arbeitswelt zu begleiten Strategisch-konzeptionelle Stärke gepaart mit operativem Pragmatismus Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Personen unterschiedlicher hierarchischer Ebenen zu überzeugen Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise Ihre Motivation Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine “get-it-done“-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch Bei Fragen bin ich - Melanie Rümmele / Human Resources - gerne für Sie da: Aenova Holding GmbH • Member of the Aenova Group • Berger Straße 8-10 • 82319 Starnberg (Percha)