Was Sie bei uns tun
Forschungs- und Produktionsanlagen für die Abscheidung von dünnen Schichten produzieren große Datenmengen mit Prozess-, Anlagen- und Umweltparametern, die einen wesentlichen Einfluss auf die Schichteigenschaften haben. Weil die vielen Parameter oft nur in komplexen Zusammenhängen eine Aussage über die gewünschten Schichteigenschaften treffen, ist eine schnelle Interpretation durch Menschen oft nicht möglich.
Um die gesammelten Prozessdaten effektiver einzusetzen, suchen wir Unterstützung bei der Aufbereitung von Daten der Prozesse und Schichteigenschaften als Grundlage für die Modellbildung zur effektiven Vorhersage von Schichteigenschaften.
Was Sie mitbringen
* Studium (FH/Uni) im Bereich Informationstechnik, Informatik, Mathematik, Physik, Physikalische Technik oder eines vergleichbaren Studienganges,
* Programmiererfahrung in Python, im Idealfall im Zusammenhang mit Datenverarbeitung,
* Kenntnisse in den Themengebieten Linux, KI, digitale Signalverarbeitung, Regelungstechnik sind vorteilhaft,
* sicherer Umgang mit MS-Office.
Sie sollten teamfähig, kommunikativ und offen im Umgang mit Menschen sein. Gestellte Aufgaben sollen selbständig, zielorientiert und effizient/pragmatisch sowie flexibel erledigt werden.
Was Sie erwarten können
* Einblick in eine der weltweit führenden Forschungsgesellschaften,
* Mitarbeit an innovativen Forschungsprojekten in einem interdisziplinären Team,
* Erweiterung des theoretischen Studienwissens durch praktische Anwendung,
* enge Betreuung bei der Einarbeitung in die Thematik durch wissenschaftliche Mitarbeitende sowie hochmotivierten Nachwuchskräften,
* ein modern ausgestattetes und international geprägtes Arbeitsumfeld,
* flexible Arbeitszeiten für die Gestaltung der Work-Life-Balance,
* Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung,
* Gelegenheit der Anfertigung einer Studien-/Abschlussarbeit.
Die Vergütung richtet sich nach der Gesamtbetriebsvereinbarung zur Beschäftigung der Hilfskräfte.
Die Stelle ist befristet und kann in Teilzeit besetzt werden. D ie Arbeitszeit kann in Abstimmung mit den Mitarbeitenden flexibel und unter Berücksichtigung des Studiums gestaltet werden.
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.