It-change- und communication- manager:in (m/w/d) - projektmanagement, business analysis, ingenieur

H2>Werde Teil der JobRad-Erfolgsgeschichte und bewirb dich jetzt!Wir haben das Rad nicht neu erfunden – aber das Dienstrad! 1. Du entwickelst eine Kommunikationsstrategie, die sicherstellt, dass alle Mitarbeiter:innen über IT-Updates, Projekte und Änderungen informiert werden
2. Du erstellst Kommunikationspläne für IT-Notfälle und Eskalationen, damit alle relevanten Stakeholder zeitnah und präzise informiert werden
3. Du bist verantwortlich für die Gestaltung und Pflege des IT-Auftritts im Intranet und sorgst dafür, dass alle Inhalte ansprechend, benutzerfreundlich sowie aktuell sind
4. Du leitest Projekte und Initiativen zur Förderung und Weiterentwicklung einer kundenzentrierten Arbeitsweise in den IT-Teams
Du besitzt idealerweise ein technologisches und/oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Fokus Kommunikation und Zusammenarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
5. Du hast nachweisliche Erfahrung im Bereich Kommunikation und/oder Change Management im IT-Umfeld sammeln können
6. Du besitzt Kenntnisse und die Erfahrung in der eigenverantwortlichen, strukturierten und methodenunterstützten Durchführung von kleinen bis mittelgroßen IT-Projekten
7. Du beherrschst das IT-Basisvokabular und kennst dich mit grundlegenden IT- Governance Konzepten und Prozessmanagement aus
8. Du bringst sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen mit und bist mit weiteren Tools wie Jira, Confluence und Miro vertraut
9. Du stehst gerne auf der Bühne und trittst sicher in Präsentationen, Moderationen und Workshops auf
10. Du fühlst dich in der deutschen Sprache sicher und bringst gute Englischkenntnisse mit
Eine lernende Organisation, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet
11. Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort: Die Kombination von mobilem Arbeiten und Zusammenarbeit vor Ort – und damit die Möglichkeit Berufs- und Privatleben noch besser zu vereinen
12. Die Möglichkeit, bis zu 20 Tage im Jahr von ausgewählten Ländern im EU-Ausland aus zu arbeiten
13. Ein attraktives, individuell nutzbares Mobilitätsbudget in Höhe von 135 € monatlich (z.B. für ein eigenes JobRad®, ÖPNV-Tickets etc.)
14. Verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote von einem internen Kursprogramm und Sportevents über Gesundheitschecks sowie eine Hansefit-Mitgliedschaft
15. Betriebliche Altersvorsorge, einen Kita-Zuschuss und tolle interne Events
16. Ergänzend zu deiner Vergütung eine finanzielle Erfolgsbeteiligung – denn jede:r leistet einen wichtigen Beitrag zur Zukunft der JobRad Deutschland
Wir wünschen uns ein vielfältiges Team – unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, sexueller Orientierung und Familienstand.