Das Johanniter-Stift Dortmund sucht Pflegehilfskräfte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit Welche Ziele haben Sie? Wie möchten Sie sich einbringen und was liegt Ihnen besonders am Herzen? Werden Sie Teil der Johanniter-Familie und verwirklichen Sie bei uns gemeinsam mit einem eingespielten Team Ihre persönlichen Vorstellungen von erfüllender Arbeit. • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohnerinnen und Bewohner • Unterstützung der Pflegefachkraft bei der Erfüllung ihrer Aufgaben • selbständiges und eigenverantwortliches Handeln • Teamfähigkeit und Leidenschaft für den Arbeitsbereich der stationären Altenpflege Bei Fragen melden Sie sich gern in unserer Einrichtung.: Rafaela Koch, Pflegedienstleitung, Johanniter-Stift Dortmund Am Marksbach 32, 44269 Dortmund Tel.: 0231-9491-0 Johanniter-Stift Dortmund Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Das Johanniter-Stift Dortmund liegt ruhig im grünen Süden der Stadt. Es verfügt über 142 moderne Pflegeplätze und 25 betreute Wohnungen, Kurzzeitpflege ist möglich. Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und Gemeinschaftsräume wie Restaurant, Kaminzimmer oder Cafeteria. Bei schönem Wetter lädt die weitläufige Gartenanlage mit einem hübschen Teich und großer Terrasse zum Spazieren und Verweilen ein. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnenden – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung. Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung. • 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) • Möglichkeit der Entgeltumwandlung • Betriebliche Altersvorsorge • Fort- und Weiterbildungen • Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Mitarbeitendenvorteilsprogramm • Dienstfahrrad • Vermögenswirksame Leistungen • Anerkennung von Vordienstzeiten • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit • Professionelle Einarbeitung • Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit • Zuschläge für Überstunden • Springerprämie • Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen • Zuschläge für Nachtarbeit • Zusatzurlaub für Nachtarbeit • Zuschläge für Schicht und Wechselschicht • Flexible Dienstplanung