Kennziffer 1680
Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir im Dezernat 6 zum 01.01.2025 eine Stelle als
Elektroniker*in (w/m/d)
Vollzeit (100 %)
unbefristet
in der Entgeltgruppe 7 TV-L
Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit mehr als 40 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells.
Mit umfangreichen Dienstleistungen unterstützt die Zentrale Hochschulverwaltung Wissenschaftler*innen und Studierende bei ihren Aufgaben. Abgerundet wird das Konzept durch unser bundesweites Netz an Campusstandorten, die als direkte Anlaufstellen Raum für Information, Beratung, Lehre, Forschung und Gemeinschaft bieten.
Ihre Aufgaben:
Erledigung aller anfallenden Elektroarbeiten
Mitarbeit bei allen hausmeisterlichen Tätigkeiten als Mitarbeiter*in in der Betriebszentrale der FernUniversität, wie z. B. Herrichten von Räumen für Hochschulveranstaltungen, Umzüge, Kleinreparaturen
Teilnahme an der betriebstechnischen und medientechnischen Rufbereitschaft
Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in
Sie bringen einschlägige Berufserfahrung mit, ebenso Grundkenntnisse in den haustechnischen Anlagen für Elektro-, Heizungs-, Sanitär- und Klima- / Lüftungstechnik
Sie haben Grundkenntnisse in der Datenverarbeitung, wie z. B. Microsoft Office
Bedingt durch das Aufgabenspektrum der vielfältigen physischen Aufgaben ist ein hohes Maß an körperlicher Mobilität bzw. Leistungsfähigkeit erforderlich
Die Betriebszentrale arbeitet kunden- und dienstleistungsorientiert; ein freundliches und kundennahes Auftreten ist Voraussetzung
Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse 3 (PKW) oder B
Unser Angebot:
Flexible Arbeitszeitmodelle
Eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung sowie eine gute technische Infrastruktur
Die Möglichkeit, die Zukunft von Bildung mitzugestalten
Ein umfangreiches internes und externes Fortbildungsangebot
Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z. B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge ( VBL ) im Angestelltenverhältnis, 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung und ein auch in Krisenzeiten sicherer Arbeitsplatz
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kindernotfallbetreuung)
Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung
Ein grüner Campus mit guten Parkmöglichkeiten und guter ÖPNV-Anbindung
Mensa und FernUni-Café mit abwechslungsreichem und ausgewogenem Angebot
Auskunft erteilen:
Herr Dietmar Günther
Tel.: 02331 987-2152
E-Mail: dietmar.guenther@fernuni-hagen.de
Frau Katrina Meusinger
Tel.: 02331 987-2125
E-Mail: katrina.meusinger@fernuni-hagen.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.12.2024 ausschließlich über unser Bewerbungsportal .
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik:
Die Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines*einer Mitbewerber*in liegende Gründe überwiegen.
Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher sind die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerber*innen willkommen.
FernUniversität in Hagen
Referat Organisations- und Personalentwicklung
Universitätsstraße 47
58097 Hagen
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