Wir von der Karriereweg GmbH suchen aktuell für ein internationales Technologieunternehmen für das europäische Recruitmentteam einen Interim Recruiter (w/m/d) zur Betreuung der Länder Frankreich und Italien.
Fokus:
Verantwortung für das 360° Recruitment einzelner technischer Bereiche in Frankreich und Italien im Rahmen des weiteren Wachstums des Unternehmens.
Umfang: Vollzeit, ideal 5 Tage pro Woche, mind. 4 Tage pro Woche
Dauer: 4-6 Monate mit Option auf Verlängerung
Arbeitsort: Home Office + ggf. 1-2 Tage zum Start in Süddeutschland
Aufgaben
* Koordination der Recruitment Projekte für einzelne technische Bereiche in Frankreich und Italien
* Enger Austausch und Koordination mit dem gesamten Recruitment Team sowie den HR Business Partnern und den jeweiligen Hiring Managern in Frankreich und Italien
* Screening der Kandidatenunterlagen und Führen von Videointerviews sowie Koordination der Termine und einzelner Schritte im gesamten Recruitmentprozess
* Begleitung der Kandidaten in der Angebotsphase und ggf. Unterstützung beim Onboarding
Qualifikation
* Mehrjährige Praxiserfahrung im 360° Recruitment, idealerweise in technologischen Umfeldern
* Tiefergehendes Verständnis der operativen Recruitment-Prozesse in größeren Unternehmensstrukturen
* Weitergehende Französisch- und Italienischkenntnisse zur Abstimmung mit Hiring Managern, HR Business Partnern und Kandidaten sowie zur Erstellung der Stellenangebote werden für das Projekt benötigt
* Erfahrung mit HCM Modulen, wie z.B. SuccessFactors, sind von Vorteil
* Konversationssichere Englisch- und Deutschkenntnisse gepaart mit starkem Umsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick runden das Profil
Haben wir Ihr Interesse an diesem spannenden Projekt wecken können? Dann freuen wir uns auf Ihr Profil.
Gehen Sie mit uns Ihren neuen Karriereweg!
In einer Welt des stetigen Wandels stehen wir für mehr als nur Personalvermittlung. Sie fragen sich? Wie kann ich durch die richtige Wahl von Permanent- und Freelance-Talenten eine nachhaltige und ganzheitliche Entwicklung meines Teams erreichen? Bei Karriereweg verbinden wir Unternehmen mit passenden Fach- und Führungskräften, und das auf eine Weise, die dauerhafte Werte in Ihrer Organisation schafft.
Unsere Stärken liegen in der nachhaltigen und ganzheitlichen Begleitung und Beratung von Unternehmen, besonders in Phasen von Veränderungsprozessen. In diesem speziellen Umfeld haben wir in den letzten Jahren signifikante Wertbeiträge für Unternehmen geleistet, indem wir Kandidaten für Permanent Positionen oder als Freelance Experten mit Unternehmen zusammengebracht haben, um wertvolle Erfolge zu ermöglichen.