Ihr ArbeitsplatzDer Lehrstuhl für Geschichte der Frühen Neuzeit am Department Geschichte der Philosophischen Fakultät und Fachbereich Theologie der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) ist eine herausragende akademische Einrichtung, die sich auf die Forschung und Lehre im Bereich der europäischen Geschichte der Frühen Neuzeit mit ihren globalen Bezügen spezialisiert. Der Lehrstuhl bietet ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld und fördert den wissenschaftlichen Austausch sowie die Entwicklung von innovativen Forschungsperspektiven. Die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und internationalen Partnern prägt die Arbeit und eröffnet zahlreiche Möglichkeiten zur Mitgestaltung des wissenschaftlichen Diskurses.Ihre Aufgaben
* Eigenständige Durchführung von Lehrveranstaltungen im Umfang von sieben Semesterwochenstunden in der frühneuzeitlichen und neuzeitlichen Geschichte
* Übernahme von Verwaltungsaufgaben am Lehrstuhl: Mitarbeit bei Projekten und deren Beantragung. Mitarbeit bei Erstellung des Lehrprofils der Frühen Neuzeit, allg. Studienberatung
* Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung: Mitarbeit in Gremien (z.B. Bibliothekskommission, Kollegiale Leitung),
Ihr Profil
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Uni mit herausragender Promotion in der Geschichte der Frühen Neuzeit und/oder der Neuzeit, bevorzugt mit einem Fokus auf transnationale Geschichte, Globalgeschichte und/oder Geschichte der Diplomatie und internationalen Beziehungen
* Wissenschaftliche Publikations- und Vortragserfahrungen
* Breite Lehrerfahrung in der Geschichte der Frühen Neuzeit
* Profunde Erfahrung in der Archivrecherche
* Idealerweise Erfahrung in Verbundforschungsprojekten oder Projektmitarbeit
* Interesse an und Erfahrung in Wissenschaftskommunikation, einschließlich Public History von Vorteil
* Erfahrung in der (Mit-)Organisation von Tagungen wünschenswert
* Idealerweise Akademische Auslandserfahrung
* Sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)
Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits
* Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
* Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
* Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
* Intensive Begleitung in der wissenschaftlichen Qualifikationsphase
* Promotion in einem strukturierten Programm
* Systematische Karriereentwicklung im Graduiertenzentrum
* Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
* Gemeinsame Aktivitäten im Team
* Vergünstigtes Essens- und Getränkeangebot in unseren Mensen
* Arbeitsplätze in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
* Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
* Flexible Arbeitszeitregelungen
* Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
* Aktives Gesundheitsmanagement
Stellenzusatz
Es besteht die Option das Beschäftigungsverhältnisses bei entsprechender Eignung um bis zu drei Jahre zu verlängern.
EntgeltTV-L E 13ArbeitszeitTeilzeit