Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als größtes staatliches IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.000 Mitarbeitenden machen wir digitale Zukunft. Mach mit!
Verstärke unser Team in Altenholz als
DEIN AUFGABENFELD
1. Administration im Windows-Umfeld sowie im Active Directory, einschließlich der Bearbeitung von Gruppenrichtlinien
2. Koordination, Bewertung und Organisation von IT-Anforderungen im Ministeriumsumfeld
3. Ansprechperson für sämtliche IT-Themen der Ministerien vor Ort in Kiel – zuverlässig, lösungsorientiert und verbindlich
4. Unterstützung und Beratung der Kund*innen im 2nd- und 3rd-Level-Support
5. Enge Zusammenarbeit im kleinen, spezialisierten Team, um gemeinsam nachhaltige Lösungen zu entwickeln
6. Identifikation und Umsetzung von Automatisierungsprozessen mittels Skriptsprachen
DAS BRINGST DU MIT
7. Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
8. Erfahrung in der Administration von Windows-Systemen und im Umgang mit Active Directory
9. Praktisches Wissen in der Automatisierung von Abläufen mittels Skriptsprachen
10. Know-how im Auftragsmanagement und erste Projektpraxis
11. Wünschenswert: Tiefgreifende Kenntnisse der „+1 Infrastruktur“ des Trägerlandes Schleswig-Holstein
12. Bereitschaft zur regelmäßigen Präsenzarbeit bei Kund*innen vor Ort in Kiel – diese Stelle ist keine Home-Office-Tätigkeit
GROßE AUFGABEN BRAUCHEN BESTE BEDINGUNGEN
13. Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages
14. Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing
15. Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit
16. 30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
17. Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge
18. Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops
19. Volle Rückendeckung für Familien: Back-up-Kindergarten und Ferienprogramm
20. Unterstützungsangebote in herausfordernden Lebenslagen
21. Gesund bleiben mit Fitnessvergünstigungen und Massageangeboten
22. Und außerdem wird TEAMSPIRIT bei uns groß geschrieben