Uberblick Unser Unternehmen, die Gyma Deutschland GmbH, sucht einen erfahrenen Qualitatsmanagementexperten fur die Lebensmittelindustrie. In dieser leitenden Position sind wir auf der Suche nach einer engagierten Personlichkeit, die sich in unserem Team am Standort einbringen mochte. Aufgaben und Verantwortlichkeiten Unterstutzung im Bereich Qualitatsmanagement und Qualitatssicherung mit Schwerpunkt auf Lebensmittelprodukten Leitung des HACCP Teams und Durchfuhrung von Teamsitzungen Verantwortung als Food Fraud, Food Defense Teamleiter in Vertretung IFS Food Beauftragter mit dem Fokus auf Quality Management Die Aufgaben umfassen: Organisation, Erstellung sowie Aktualisierung und Weiterentwicklung des HACCP Planes und deren Risikoanalysen Vor und Nachbereitung sowie die Durchfuhrung interner und externer Audits zur Sicherstellung der Qualitat Bearbeitung, Koordination und Auswertung von Reklamationen aus der Produktion Uberprufung, Freigabe und Pflege von Lieferantendokumenten sowie verantwortlich fur die Freigabe von Lieferanten aus Qualitatssicht Lenkung produktionsbedingter Unregelmasigkeiten/ Storungen und Einleitung entsprechender Masnahmen zur Verbesserung der Prozesse Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Anforderungen und Voraussetzungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Lebensmitteltechnologie oder Lebensmittelwissenschaften Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Qualitatsmanagement der Lebensmittelindustrie, idealerweise im Bereich Feinkost Gefestigte lebensmittelrechtliche Kenntnisse und regulatorische Anforderungen insb. EU Verordnungen fur den Lebensmittelbereich Geubt in der Durchfuhrung von Kundenaudits sowie GFSI Zertifizierungsaudits Kenntnisse des YUM Brands Standards waren von Vorteil Fortgeschrittenen Kenntnisse im HACCP Technisches Verstandnis und analytisches Denkvermogen sowie ausgepragte, organisatorische und kommunikative Fahigkeiten Sicherer Umgang mit gangigen MS Office Anwendungen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Benefits und Karrierefelder Ein anspruchsvolles und verantwortungsvolles Jobprofil in einem wachsenden Unternehmen Vielfaltige Gestaltungsmoglichkeiten und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergutung und weitere Mitarbeiterbenefits Eine offene, dynamische und wertschatzungsgepragte Unternehmenskultur 30 Tage Urlaub sowie weitere Mitarbeiterbenefits