Ihre Aufgaben
1. Erfassen, ausleiten und weiterleiten von statistischen Daten im Rahmen der Personalbemessung unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben
2. Unterstützung bei der strukturellen und organisatorischen Weiterentwicklung der Digitalisierung im Bereich der Pflege IT
3. Verantwortung für eine nachhaltige und effiziente Weiterentwicklung der unterstellten Prozesse
4. Umsetzung von Qualitätsstandards sowie Qualitätssicherung unter Berücksichtigung von Expertenstandards
5. Erstellung und Weiterentwicklung von pflegefachlichen Konzepten
Ihr Profil
6. Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
7. Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Excel, Word, Power Point, Outlook)
8. Eine hohe pflegerische und patientenorientierte Fachkompetenz sowie die Fähigkeit zur Konfliktbewältigung werden vorausgesetzt
9. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit sowie Führungskompetenz, Organisationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
10. Eine ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie die Fähigkeit zum wirtschaftlichen Handeln
Unser Angebot
11. Unbefristete Anstellung und attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag in der VG12
12. Eine bedeutende und verantwortungsvolle Tätigkeit als Mitglied in einem motivierten Team
13. Familiäre Atmosphäre sowie eine strukturierte Einarbeitung
14. Individuelle Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung und Förderung der fachlichen Weiterbildung
15. Unsere Helios Zusatzversicherung „Helios plus“ mit Wahl-Chefarztbehandlung und Wahlleistung im Falle eines Krankenhausaufenthalts, gerne auch für Ihre ganze Familie
16. Unterstützung bei der Suche einer Wohnung, Kinderbetreuungsplätzen bzw. Schulen