Digital und fokussiert ganz vorne mit dabei
Ja, auch in der Steuer und in der Bilanzbuchhaltung kann man viel Gutes tun : Wir begleiten unsere Mandantinnen und Mandanten bei der finanziellen Beratung und Verwaltung ihrer Unternehmen. Wir halten ihnen den Rücken frei, so dass sie ihr Bestes für die Menschen tun können. Um unser Team am Standort Hannover weiter auszubauen, suchen wir nun weitere Rückenfreihalterinnen und -freihalter.
Wie Sie sich bei uns entfalten können
Als Kollegin oder Kollege auf Augenhöhe fällt vor allem Folgendes in Ihren Aufgabenbereich:
1. Netzwerk leben: Sie sind Ansprechperson für unsere Mandantschaft und betreuen diese mit Ihrem sympathischen Auftreten, so dass aus dem Netzwerk ein Netzwert wird.
2. Strukturen schaffen: Sie erstellen die Jahresabschlüsse und betrieblichen Steuererklärungen für unsere Mandantinnen und Mandanten.
3. Selbstständig arbeiten: Sie bereiten Betriebsprüfungen und Beratungen vor.
4. Kooperation fördern: Sie arbeiten eng im Team mit Ihren Kollegen und Abteilungsleitern und Abteilungsleiterinnen sowie interdisziplinär.
Was somit nicht in Ihren Aufgabenbereich fällt, sind Finanz- & Lohnbuchhaltung.
Bei uns wird nicht stumpf administriert, sondern wir sind stets im engen Austausch mit unseren Mandantinnen und Mandanten, um deren Wünsche bestmöglich umzusetzen. Genau das macht uns aus: Buchhaltung direkt am Puls der Zeit .
Was Sie dafür mitbringen
Damit Sie sich mit Ihren Aufgaben bei uns wohl fühlen, zeichnet Sie bitte Folgendes aus:
5. Ausbildung: Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung und gutes Fachwissen in den o.g. Bereichen, bspw. durch eine Ausbildung zur Steuerfachkraft, Steuerfachwirtin o. -wirt oder Bilanzbuchhalterin (m/w/d).
6. Kenntnisse: Da wir überwiegend mit DATEV arbeiten, ist Vorerfahrung mit diesem Tool wünschenswert (aber nicht zwingend notwendig).
7. Kreativität: Sie haben nicht nur eigene Ideen, sondern bringen diese auch ein und setzen sie um.
8. Kommunikation: Dienstleistungsmentalität und Kommunikationsfähigkeit sind Ihnen nicht neu.
9. Kollegialität: Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns keine leeren Worte. Jede und jeder von uns lebt sie vor. Tag für Tag.
Was wir Ihnen bieten
Ein Team, in dem Sie als Person aufgehen können, sowie:
10. Echte Kolleg/innen und Teamleitungen: die Ihnen Unterstützung bieten, wenn Sie sie brauchen
11. Sinnvolle Arbeitszeitmodelle: Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle mit Möglichkeit zur remote-Arbeit, weil Work-Life-Balance auch ein *Geben* ist
12. Einen Platz, zum Wohlfühlen: Strukturierte Einarbeitung mit Paten, regelmäßige Feedbackgespräche, proaktiv geförderte und zielgerichtete Personalentwicklung, regelmäßige Teamevents (Drachenboot-Regatta, Firmenlauf, Fitness-Challenge, etc.), eigenes Mitarbeiter-Bistro mit gemütlicher Atmosphäre, externe Kantine mit Blick über die Dächer des Zoo-Viertels sowie zahme Bürohunde (die weder bellen noch beißen) und natürlich alles unbefristet
13. Angebote zu Gesundheit und Fitness : Hansefit-Mitgliedschaft, wöchentlicher Bio-Obstkorb, Kaffee- & Tee, Wasser
14. Eine Perspektive: Auf Sie individuell zugeschnittene Weiterentwicklungs- und Qualifizierungsangebote
Die Position kann auch in